2016年天津宝坻区单位招聘文员岗位15人公告

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根据工作需要，经区政府批准，拟为区国资委等五单位公开招聘文员岗位工作人员(见附表1)。现就有关事项公告如下：

一、招考对象及招考条件

(一)招考对象。符合职位要求的全日制普通高等院校应届毕业生和社会人员。

(二)报考人员应当具备以下条件：

(1)拥护《中华人民共和国宪法》;

(2)具有良好的品行;

(3)具有正常履行职责的身体条件;

(4)具有符合职位要求的工作能力;

(5)本区户口;

(6)具备招聘岗位所规定的其他条件。

(三)凡有下列情况之一者，不得报考：

(1)在各级招考中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的;

(2)受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;

(3)受过党内严重警告或行政记大过以上处分的人员;

(4)正在接受立案审查的人员。

二、招聘程序及办法

(一)发布招聘信息

2016年11月2日至11月10日,宝坻政务网和开元人力资源网上发布招聘信息。

宝坻政务网网址：http://www.baodi.gov.cn

开元人力资源网网址：http://www.tjkyhr.com

(二)报名

1.报名时间：2016年11月15日至17日，上午8:30-11:00 、下午2:00-5:00。

2.报名地点为宝坻区人力资源和社会保障局一楼大厅(开元路与广阳路交口西侧)。

报考人员首先下载报名表(见附件2)，按照报名条件要求在电脑中填写、打印后携带本人毕业证、身份证、户口本、工作经历证明(按需携带)、所在党支部开具的中共党员证明信(按需携带)、会计资格证书(按需携带)，所有材料原件及复印件(一份)和近期1寸免冠彩照三张到指定地点报名。

3.领取准考证。报名成功人员于2016年11月24日下午2:00-5：00到报名地点领取准考证。

(三)笔试

笔试时间、地点详见准考证。

1.笔试由区人力资源和社会保障局组织，笔试内容为职业能力测试，试卷为百分制。临时组织或委托有关部门出卷、阅卷。出卷、阅卷过程采取全封闭管理。

2.公示笔试成绩。笔试结束后在宝坻政务信息网、开元人力资源网公示笔试成绩。

(四)面试

按照招聘人数与参加面试人数1:1的比例确定参加面试人选。进入面试最后一名笔试成绩出现并列时，全部进入面试。面试由区人力资源和社会保障局组织。按照笔试、面试成绩各占50%的比例计算总成绩。面试成绩达不到60分的不予聘用。

面试时间、地点另行通知。

(五)体检

按招聘人数与进入体检人员1:1的比例，确定参加体检人员名单。体检由区人力资源和社会保障局指定医院，体检不合格的不予聘用，并依次递补。

(六)考察聘用

考察由区人力资源和社会保障局及用人单位共同组织实施。考察合格后，按有关规定办理手续。考察不合格者，不予聘用。

三、有关要求

为做好此次公开招聘工作，充分贯彻积极营造公开、平等、竞争、择优的原则，邀请有关部门对招聘过程进行全程监督。应聘人员在报名、笔试、面试、体检工作中有考试作弊和弄虚作假行为的，一经发现一律取消其聘用资格。

咨询电话：29242131

点击下载>>>

1、宝坻区部分单位公开招聘工作人员计划表.doc

2、报名表.doc

天津市宝坻区人力资源和社会保障局

2016年11月2日

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