华图首页
微信

华图教育

微信号:huatuv

+ 关注
微博

华图教育

官方认证微博

+ 关注
登录 | 注册
你的位置:首页 > 备考技巧 > 面试 > 事业单位面试人际沟通:组织管理技巧—考虑实际情况

事业单位面试人际沟通:组织管理技巧—考虑实际情况

2019-06-03 14:56      文章来源:华图教育

在事业单位考试中,面试可谓重中之重。为了帮助更多考生顺利通过面试,华图事业单位招聘考试网提供事业单位面试技巧,希望可以帮助考生提高水平,助考生顺利通过考试。

组织管理类题目如果考生不注意实际情况,很容易答出来的答案千篇一律,没有亮点,容易陷入模式化,想突破这个瓶颈,需要从题目设置的问题的实际情况着手,下面举个例子。

【例题1】房屋出租规章制度中要求房东和租客签订合同,记录住户详细信息,单位要求你对此规章制度的执行情况做一个调查,有十个同事将配合你的工作,你负责调查的城中村有1500户,要求在一周内完成,请问你将如何开展工作?

考生拿到这个题目后,要充分考虑实际情况。

第一:调研对象。思考要去找哪些调研对象,有房东,有租客。房东和租客哪个好找?结合实际情况,有的房东是收房租时才会出现,而且现在很多是网上支付,租客是在这些城中村居住的,肯定比房东好找,因此要找租客,找到租客后可以通过查阅租房合同或者询问租客找到房东联系方式,通过电话访谈形式对房东进行调研。

第二:调研时间。租客多以上班族为主,适合在周一到周五的下班后晚饭时间、周末白天时间调查。

第三:调研宣传。现在每个人都有自己的事情,周末或者茶余分后不在家,怎么样让租户知道此次调研想,需要提前做好宣传动员工作,考虑小区的实际情况,可以在城中村道路两旁的张贴海报,或者在大门入口处张贴栏上宣传入户调查事项以及安排,希望家里留人配合进行调研。

结合以上三点实际情况,答案就显得更有针对性,分数也就更高。

(编辑:孟轶强)

上一篇:面试技巧:以“公共场所是否应该全面禁烟”为例透视观点类综合分析题 下一篇: 事业单位面试人际沟通:关注学校区域的行车安全
事业单位:htshiyedanwei
想考事业单位的人都关注了我们!
立即关注