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事业单位行测备考:定义判断题勿主观臆断

2019-06-10 09:12      文章来源:华图教育

事业单位考试中,行政职业能力测试可谓必不可少。华图事业单位招聘考试网提供事业单位行测技巧,希望可以帮助考生提高水平,助考生顺利通过考试。

事业单位即将到来,华图教育为参加考试的考生们整理出行测易错题解——定义判断题勿主观臆断的相关信息,希望对考生们的复习有所帮助。下面是关于省考行测易错题解——定义判断题勿主观臆断的具体分析。

定义判断在行测考试中是相对容易拿分的模块,主要考查考生的判断推理思维。定义判断实质是符合性验证的过程,即所给的情况要与定义要件相符合,简单来说,就是一个对应验证的过程。看上去定义判断难度并不大,但有些选项往往具有迷惑性,会让一些考生忽略定义要件,仅凭主观臆断就选出了答案。

【例】非语言沟通是相对于语言沟通而言的,是指通过身体动作、体态、语气语调、空间距离等方式交流信息,进行沟通的过程。在沟通中,信息的内容部分往往通过语言来表达,而非语言则作为提供解释内容的框架,来表达信息的相关部分。

根据上述定义,下列不属于非语言沟通的是(    )

A.交警向驶入路口的车辆打出通行的手势

B.接受采访时,小丽有意降低语速,显得很自信

C.废墟下传来了求救者断断续续的敲击声

D.谈判陷入僵局,双方代表都身体后靠,拉开距离

【错误解析】

B。“非语言沟通”定义的要件为“通过身体动作、体态、语气语调、空间距离等方式” 、“沟通”。A项中的“手势”,C项中的“敲击”,D项中的“身体后靠,拉开距离”都符合要件。B项“降低语速”不符合要件,当选。

【错解门诊】

考生易错选B项,“接受采访时,小丽有意降低语速”,这是用语言沟通的过程,并没有体现非语言沟通。同时,又因为C项中“敲击”的动作容易迷惑考生,从而忽视“非语言沟通”定义中的“交流信息”、“沟通”这一要素。因为考生仅仅从“非言语沟通”的字面意思进行理解,而没有仔细分析题干所给出的定义。

【正确解析】

C。“非语言沟通”定义的要件为“通过身体动作、体态、语气语调、空间距离等方式”、“沟通”。A项中的“手势”,B项中的“降低语速”,D项中的“身体后靠,拉开距离”都符合要件,也都是“沟通”的过程。C项没有体现交流信息、进行沟通的过程,不符合上述要件,当选。

【指点迷津】

考生在做定义判断题时,将选项与定义要点信息进行快速对比,从而排除错误选项。进一步挖掘定义和选项本质,据此辨析存在争议的选项。同时要注意避免主观想象或过度引申,以防陷入误区。

在考试中,十分忌讳考生按照自己的理解来解答题目,而忽略题目所给的现定范围,定义判断尤其能体现这一点。所给的一些定义可能与显示生活中所理解的有些不相符,但这时,考生须严格按照考题所给定义来理解,而不能用惯性思维去答题。

(编辑:孟轶强)

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