2019年山西吕梁文水县事业单位招聘94人公告(3)

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按照《关于进一步做好基层医疗卫生机构公开招聘工作若干问题的通知》(晋人社厅发〔2014〕20号)文件的规定，县人民医院、县中医院公开招聘专业技术人员可不受开考比例限制，只要有人报名即可开考，但成绩需达到规定的合格线及以上。

7.领取准考证

报考人员需在报名结束后，关注原招聘公告发布网站，在规定时间领取笔试准考证，未在规定时间领取笔试准考证的，视为自动放弃考试资格。

(三)笔试

笔试由文水县招聘工作领导组组织实施。笔试采取闭卷方式进行，时间为120分钟，满分为100分，笔试合格成绩为60分及以上，不达合格成绩者，不得参加面试。笔试成绩占考试总成绩的60%。

1.考试时间及地点

笔试考试时间、地点：以笔试准考证为准。

2.考试内容

报考县人民医院临床岗位1及临床岗位2、县中医院岗位，笔试考试内容为医学基础知识。

报考教师岗位的，笔试内容为所报专业学科知识、教育理论。小学教师岗位专业课考试以中考考试大纲为主，普通高中教师岗位专业课考试以高考考试大纲为主。

报考徐特立职业中学及其他事业单位岗位的，笔试考试内容为公共基础知识。

3.笔试结束一周内，在原招聘公告发布网站公布参加笔试人员成绩。

(四)资格复审

资格复审由县文水县招聘工作领导组负责。依据60分及以上笔试成绩从高分到低分的顺序，按计划招聘人数3倍的比例确定参加面试资格复审的人选，人数未达3:1的按实有人数确定，若最后一名成绩出现并列，并列人员一并进入资格复审。

资格复审时，应聘人员应提供资格复审材料，所审材料与资格初审相同。

资格复审开始前，若取得面试资格复审的人员确认不参加资格复审，按照60分及以上笔试成绩由高分到低分顺序依次等额递补参加资格复审人选。

资格复审开始后，按资格复审合格的实际人数确定参加面试人选，以后各环节(包括资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等环节)因各种原因出现空缺，一律不再递补。

资格复审后，面试入闱人员名单在原招聘公告发布网站公布，在规定时间领取面试通知单。

(五)面试

1.面试由文水县招聘工作领导组组织有关人员进行，参加面试人员名单及面试的时间、地点等在吕梁人事人才网、文水县人民政府门户网等媒体发布。

报考城区小学岗位、文水中学岗位、文水二中岗位、徐特立职业中学心理学岗位面试通过现场试讲的方式，主要考察适应岗位须具有的专业和能力素质。备课时间为90分钟，试讲15分钟。报考其他岗位面试采取结构化面试，时间为10分钟。

面试工作将全程录音录像。

面试成绩、总成绩于当天公布。

2.面试成绩采取百分制计分，成绩保留两位小数。面试成绩占考试总成绩的40%。面试成绩必须达到70分及以上，否则不能进入体检、考察等环节。

3.面试结束后，按以下公式计算应聘人员总成绩：

总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

总成绩保留三位小数。从应聘人员面试成绩70分及以上人选中由总成绩从高分到低分顺序按岗位1:1的比例确定体检人选。如同一岗位末尾出现2名以上考生考试总成绩相同时，原则上按笔试成绩由高分到低分的顺序确定体检人选;如笔试成绩仍相同，加试一场面试，应聘人员的总成绩名次按面试加试成绩排列。

(六)体检

体检有关事宜在吕梁人事人才网、文水县人民政府门户网等媒体发布，体检费用自理。

体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行。体检安排在具有体检资质的县级以上综合性医院进行。体检结论不合格需要复检的，应安排在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。对因怀孕不能全部完成体检项目的，按国家相关政策执行。不按时参加体检者，视同放弃资格。

(七)考察

体检合格人员确定为考察对象，由文水县招聘工作领导组组织对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况进行考察。

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