2019年四川省凉山美姑县事业单位招聘91人公告(4)

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(5)“农村义务教育阶段学校特设岗位计划”服务期满且经县级组织、人社部门考核合格的志愿者报考事业单位的，在乡镇及以下基层每服务满1周年，加2分(通过“农村义务教育阶段学校特设岗位计划”已被转聘为正式教师的不再享受该项加分政策)。

(6)2007年以来全省从高校毕业生中统筹选聘到村(社区)任职、并与县(市、区)人事部门签订聘用合同、在村(社区)任职满2年以上、年度考核合格的大学生村(社区)干部，每工作满一周年，加2分，被县以上组织人事部门评为优秀的(非年度考核优秀)另加3分。

以上加分项目可累计计算，但累计加分不超过6分;相同类型的加分只计算最高项。凡享受加分政策(含少数民族加分)被机关、事业单位录(聘)用的不再享受该项加分政策。在编在职或曾任公职人员，加分须提供录(聘)用时未享受加分的证明(证明由组织人事部门开具)。加分须提供以下材料：

少数民族加分人员须提供：有效二代居民身份证、准考证、户口簿或户籍证明。

退役大学生士兵加分人员须提供：1.本人有效的《退出现役证》;2.专科及以上毕业证;3.《优秀士兵证》和有关奖励证书(证章);4.有效二代居民身份证;5.准考证。

服务基层项目加分人员须提供：1.服务地所在县(区)以上项目主管部门(组织部、教育局、人社局、团委)出具的服务期限证明;2.有效二代居民身份证;3.协议书或服务证;4.年度考核登记表;5.县区以上组织人社部门评优表彰的证书或文件;6.准考证。

以上材料是证件的审原件收复印件，开具的证明材料收原件。

(二)面试

面试由美姑县人事工作领导小组负责组织实施。具体事宜详见面试公告和《面试通知书》。

1.确定面试入围资格复审人员

根据各岗位报考者笔试总成绩和招聘名额，从高分到低分按2:1比例确定面试入围资格复审人员。若笔试总成绩相同，以笔试成绩由高到低确定面试资格复审人员;笔试成绩相同的，以《公共基础知识》从高到低确定面试资格复审人员，若成绩仍然相同则一并进入面试资格复审，资格复审合格的全部进入面试。实际参考达不到面试资格复审比例的岗位，该岗位的笔试人员全部进入资格复审，资格复审合格的人员全部进入面试。

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