2019年浙江省台州玉环县事业单位招聘137人公告(2)

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已完成缴费确认人员登陆网络报名系统，下载并打印《准考证》。

(二)考试

考试一般采用笔试、面试(含技能测试、模拟上课，下同)的方式进行。各岗位笔试科目及分数比例、面试形式及分数比例详见附件。笔试和结构化面试考务工作由市人力资源和社会保障局统一组织。

1、笔试

(1)笔试科目: 详见《2019年玉环市事业单位公开招聘工作人员一览表》(附件)。其中，《综合基础知识》科目包括法律法规、科技知识、管理知识、经济理论和写作等;《职业能力测试》科目题型参照公务员录用考试《行政职业能力倾向测验》的题型。各科目单科成绩满分为100分。

(2)笔试时间：2019年10月20日。笔试具体时间及地点，详见《准考证》。

报考人员须同时携带《准考证》和第二代身份证(与网上报名时一致)，按照《准考证》上规定的时间和地点参加考试。《职业能力测试》科目考试不得使用计算器。笔试有违纪违规行为的，取消面试资格。

2、确定面试对象

根据各招聘岗位报考人员笔试综合成绩(笔试综合成绩=《综合基础知识》×分数比例+《职业能力测试》×分数比例)，从高分到低分按1：3(含技能测试的面试岗位按指定比例入围，详见附件)确定入围面试对象，如遇最后一名同分的，则一并列为入围面试对象。各岗位的笔试综合成绩组成比例详见附件，如入围面试对象出现不足规定比例的，按实际人数确定。

3、资格复审

面试前，主管部门(或招聘单位)在规定的时间、地点负责对入围面试人员进行现场资格复审并确认。资格复审合格者，参加面试。资格复审确认的时间、地点将在指定网站上公布。报考人员根据网站上公布的资格复审通知，在规定的时间、地点参加资格复审。

报考人员携带《报名表》参加资格复审。资格复审时，报考人员应当向主管部门(或招聘单位)提交有关申请材料，提交的申请材料应当真实、准确。报考人员应提供本人身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、毕业证书、学位证书等以及报考职位所需的其他证件(证明)原件及复印件。

除按上述要求外，下列人员还要求提供以下证明原件及复印件：

留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书;委培生须提供委托培养单位同意报考的书面证明;赴台陆生按大陆高校毕业生有关要求办理。

公务员(含参照公务员法管理人员)已满5年最低服务期的，应提供现工作单位和公务员主管部门同意报考的书面证明。

报考人员未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格或确认不参加资格复审的，视为自动放弃面试或录用资格。报考人员资格复审不合格，或报考人员确认不参加资格复审的，由主管部门(或招聘单位)在该岗位报考人员中按笔试综合成绩从高分到低分进行递补，递补工作须在面试开始2天前完毕。

报考人员所提供的证书(证件、证明)不全、不实或证书(证件、证明)与报考资格条件不相符的，视作不具备招聘资格条件，取消其面试(或技能测试、模拟上课)或录用资格。未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的，不能参加面试(或技能测试、模拟上课)或取消录用资格。

4、面试(或技能测试、模拟上课)

面试一般采用结构化面试的方式，部分岗位采用技能测试、模拟上课等方式，具体详见附件。面试采用技能测试的岗位，由主管部门(或招聘单位)组织测试。

面试(或技能测试、模拟上课)满分均为100分，合格分为60分。面试(或技能测试、模拟上课)不合格者，不列入体检、考察对象。

(三)确定体检、考察人员

面试(或技能测试、模拟上课)结束后，按笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩，各岗位笔试、面试(或技能测试、模拟上课)各项的分值比例详见附件。总成绩的计算方式为： 总成绩=《综合基础知识》×分数比例+《职业能力测试》×分数比例+《面试(或技能测试、模拟上课)》×分数比例。若总成绩相同，以笔试综合成绩高的排位在前;若笔试综合成绩仍相同，以《职业能力测试》成绩优先。

各个岗位根据总成绩从高分到低分按招聘计划1:1比例确定体检、考察对象。

(四)体检、考察

体检工作由人力社保部门或主管部门(或招聘单位)组织，在规定的时间、指定的地点进行。体检参照公务员录用考试体检标准执行。若有行业标准的，则按行业标准执行。

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