2019年重庆石柱县赴高校考核招聘教育系统工作人员52人简章(2)

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四、招聘程序及办法

(一)报名

1.报名时间及地点。

采取分两站进行，第一站于2019年11月14日9：00-12:00,14:30-17:30在重庆师范大学(大学城校区)招生就业处，报名仅限于符合《一览表》中学历要求的人员;第二站，仅针对第一次招聘后的空余指标，具体的报名时间、地点将在市人力社保局和重庆市石柱土家族自治县人民政府公众信息网上(http://www.cqszx.gov.cn/)公告。联系电话：13996976345，联系人：陈老师。报名所需资料见附件5。

通过资格审查的人员直接进入考核环节，人员名单于资格审查结束后当天在报名点张榜公布。

2.专业审核事项。专业条件参照国家教育行政部门颁布的普通高校专业目录和《重庆市考试录用公务员专业参考目录(2015年下半年修订)》(均简称《专业参考目录》)(附件6)审核，准确把握审查尺度，统一审查口径，不得随意放宽招聘岗位条件。因不同学历层次致使同一专业称谓不一致的，视为符合专业要求。与招聘简章明确的《专业参考目录》中专业称谓不一致，但经培养高校、教育行政主管部门认定，或经招聘单位主管部门认定、事业单位人事综合管理部门备案，与招聘专业设置要求一致的可视为符合专业要求。考生报名时应诚信、准确、规范填写毕业证书载明的所学专业。任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名应聘并参加考试考核。

各岗位报名人数、进入初试人员名单、初试时间和地点于2019年11月14日20:00前在报名处公布，初试时间暂定11月15日8:30开始。

(二)考核

采取初试与业务能力操作相结合的方式进行。

(1)初试(分值100分)

报考人员在资格审查合格后，领取准考证，凭准考证到指定地点参加初试。考核评委根据报考人员初试表现及大学期间综合表现等情况进行综合评分。初试成绩不计入考核总成绩，初试成绩低于70分者不能进入业务能力操作。

2019年11月15日20:00前在报名处公布业务能力操作的时间、地点及进入业务能力操作人员名单，业务能力操作考核时间暂定11月16日8:30开始。

(2)业务能力操作(分值100分)

根据初试成绩由高分到低分的顺序，招聘岗位职数不到4名(不含4名)的按1:3的比例确定进入业务能力操作人选，招聘岗位职数4名及以上的按1:2的比例确定进入业务能力操作人选，若最后一名初试成绩出现并列时，则同时进入业务能力操作。若初试人数未达到业务能力操作规定比例的，则全部进入业务能力操作。业务能力操作以试讲的方式进行，试讲内容为一个教学片段。其中：报考石柱中学等校体育教师岗位的还需加试专业技能测试。业务能力操作时间、地点另行通知。

(3)总成绩计算

考核总成绩=业务能力操作成绩(其中报考石柱中学等校体育教师岗位试讲成绩占60%，专业技能测试成绩占40%)

业务能力操作成绩低于70分不得签订就业协议。

(4)签定就业协议

根据考生考核总成绩从高分到低分的顺序，按招聘单位招聘岗位及名额等额确定签定就业协议人员，2020年应届毕业生还须现场与招聘单位及主管部门签定《全国普通高等学校毕业生就业协议》(请2020年应届毕业生务必自带)。如同一职位签订就业协议人选最后一名考核总成绩出现并列时，则按学历，石柱籍、石柱籍少数民族，国家奖学金次数、校级奖学金次数依次确定。若仍相同，则加试结构化面试，以加试成绩高者优先。

若经确认自动放弃签订就业协议而出现缺额时，按报考该岗位考生考核总成绩从高分到低分依次递补。

(三)体检

签定就业协议人员须参加体检。体检工作由石柱土家族自治县人力社保局统一组织实施。体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定，结合本行业或岗位实际要求执行，并按规定填写《事业单位工作人员聘用体检表》。

体检在县级以上综合性医疗卫生机构进行，体检费用由体检者承担。除需当场复检确认的项目外，招聘单位或受检人对体检结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起7日内书面提出复检申请，经石柱土家族自治县人力社保局同意后到指定医院进行一次性复检，体检结果以复检结论为准。

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