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2020年江苏省南京市江北新区社会事业局第一批次招聘编外22人公告(2)

2020-03-09 10:29:06 |文章来源:南京市江北新区管理委员会|事业单位考试网

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(4)邮箱报名成功后,必须按要求时间到现场进行资格审核,现场资格审核通过后才算报名成功。

(二)资格审核

1.根据招聘公告确定的资格条件,对应聘人员的学历、工作经历、年龄及其他资格条件等进行资格审核。应聘人员须如实提供个人信息和材料,凡弄虚作假者,一经查实,即取消考试或聘用资格。

2.资格审核时间:2020年3月24日—2020年3月28日上午8:30—11:30,下午13:30—17:30。因疫情影响,为保证公共场所卫生安全和有序进行,每个人资格审核的具体时间,请按南京新翔人才微信公众号上通知时间前来进行资格审核(南京新翔人才微信公众号见附件3)。

3.资格审核地址: 南京江北新区大厂街道太子山路56-1(文化产业园)2楼206室(公共汽车696、658太子山路西站下即到)。

4.资格审核须携带材料:已填写好的报名登记表(贴好照片)、本人有效居民身份证、近期2寸免冠照片1张,按要求提供相应的学历(学位)证书、学历认证材料(教育部学历证书电子注册备案表)、工作经历(岗位)证明等,在国(境)外取得学历学位的人员须出具教育部中国留学服务中心的学历(学位)认证证明等。以上材料均需提供原件及复印件。

5.资格审核须由考生本人参加,原件及复印件等材料缺一不可,资格审核合格人员当场领取笔试准考证,不合格人员的应聘材料由本人带走。

6.缴费:资格审核合格的考生,现场缴费100元/人(苏价费函[2007]146号)。

(三)考试

考试方式为:笔试和面试,笔试、面试成绩均为百分制。

1. 笔试

(1)笔试时间初定为2020年4月18日,笔试时间地点以准考证上信息为准。

(2)笔试采用闭卷方式进行,笔试内容不指定考试教材,各岗位以考察其公共基础知识、行政职业能力及综合素质能力知识为主。

(3)笔试成绩出具后,对符合面试条件的考生,将在江北新区官网上进行公示,其他考生可到南京新翔人才微信公众号上查询。

2.面试

(1)面试方式:面试采用半结构化面试形式对应聘者进行考察。面试成绩总分100分,设置60分的合格线,面试成绩低于合格线者直接淘汰,无录用资格。

(2)面试名单:在笔试合格者中,根据各岗位成绩从高分到低分排序,按不高于拟聘用人数1:3的比例确定参加面试人员,面试时间初定为2020年4月26日,具体面试时间、地点以面试通知为准。

(3)请进入面试的考生于2020年4月25(初定)上午8:30-11:30,下午1:30-17:00,到南京新翔人才服务有限公司206室拿面试通知,并缴费100元/人(苏价费函[2007]146号)。

(4)面试成绩不现场出具,整体面试工作结束后将面试成绩与笔试成绩综合后,根据总成绩(笔试占40%、面试占60%)按岗位招聘数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员,进入体检人员名单在江北新区官网上进行公示,其他考生可到南京新翔人才微信公众号上查询成绩。

(四)体检及背景调查

1.考试结束后,根据总成绩按岗位招聘数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。如总成绩相同,按笔试成绩从高到低的顺序确定参加体检人员,如笔试成绩仍相同,由招聘单位对成绩相同的人员组织加试。2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。3.对体检合格人员进行背景调查。因体检、背景调查不合格等原因出现招聘岗位空缺时,按岗位内总成绩从高分到低分依次递补。

(五)公示、聘用

1.公示:根据体检和背景调查结果,确定拟录用人员名单,拟录用人员名单将在南京江北新区官网进行公示,公示期为五个工作日。

2.聘用:公示期满后,没有问题或者反映的问题不影响录用的,办理录用手续。因体检、背景调查不符合要求、拟录用人选公示结果影响聘用、拟录用人选明确放弃聘用以及其他原因导致拟录用岗位空缺的,如需递补,可在该岗位面试合格人员中,按总成绩从高分到低分依次递补,并电话通知递补人员(不再网上公布)。

3.劳动合同签订及待遇:录用人员应在规定时间内办理报到和有关手续,因录用人员个人原因逾期未办理相关手续的,取消其录用资格。录用人员以劳务派遣方式与第三方人力资源公司签订劳动合同,并约定试用期。试用期满,经考核胜任现职的,予以正式聘用,试用期考核不合格者,予以解聘。薪酬待遇参照单位同条件现有人员标准执行。按照《劳动合同法》相关规定,缴纳社会保险,缴费标准按有关规定执行,费用由单位和个人共同负担。

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(编辑:admin)
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