2020年山东工商学院招聘170人简章(2)

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5.符合山东省事业单位公开招聘工作人员的其他相关条件。

(二)岗位条件

详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘，在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。

四、招聘程序

(一)发布招聘信息

通过山东省人力资源和社会保障厅网站(http://hrss.shandong.gov.cn)和山东工商学院人事处网站(http://rsc.sdtbu.edu.cn/)面向社会发布招聘信息。

(二)报名与资格审查

1.报名

报名方式:符合岗位需求的应聘人员按要求如实填写应聘材料，并将材料放置在1个文件夹内打包压缩为zip或rar文件，以“岗位名称+姓名+硕士专业+毕业学校”格式命名所有文件，如“教师1+张某某+统计学+某某大学”或“辅导员1+王某某+金融学+某某大学”，并发送至人事处电子邮箱。每人限报一个岗位。

报名时间：自信息发布之日起10个工作日内。

报名材料按照下列要求提交：

(1)基本材料包括：

①《山东工商学院公开招聘博士考察表》(附件2)或《山东工商学院公开招聘硕士报名表》(附件3)Word版;

②个人简历Word版;

③国家承认的各学习阶段取得的毕业证书及学位证书扫描件;

④身份证(正、反)扫描件;

⑤全日制普通高校应届毕业生应聘的，提交就业推荐表，并能够正常毕业，应于2020年12月31日(博士)或2020年7月31日(硕士)前取得相应毕业证和学位证;

⑥海外留学回国人员需提供教育部学历认证材料;

⑦在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信，对出具同意应聘介绍信确有困难的在职人员，经同意可在考察体检时提供。

(2)其他材料包括：

①应聘教师1、2岗位的需提供具有高级职称相关证明材料扫描件;

②应聘教师12岗位的需提供通过英语六级425分及以上证明材料扫描件;

③应聘教师13岗位的需提供中共(预备)党员证明(并加盖应聘人员党组织关系所在的党委组织部门或总支公章);

④应聘教师14岗位的需提供篮球或乒乓球研究方向的证明材料扫描件;

⑤应聘辅导员1-4岗位的需提供中共(预备)党员证明(并加盖应聘人员党组织关系所在的党委组织部门或总支公章)扫描件;同时提供校级及以上优秀学生(研究生)干部荣誉证书扫描件，或者校级及以上优秀团干部荣誉证书扫描件，或者工作期间有高校学生管理工作经历证明(加盖所在单位人事或组织部门公章)扫描件;

⑥应聘辅助1岗位的非计算机类专业硕士毕业的需提供取得全国计算机等级考试计算机二级证书扫描件;

⑦应聘辅助3岗位的需提供校级及以上艺术类展演或比赛三等奖以上荣誉证书或证明材料扫描件;同时提供级及以上优秀学生(研究生)干部荣誉证书扫描件，或者高校大学生艺术团工作经历证明材料(加盖公章)扫描件。

2.资格审查：对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消资格。

(三)考试

1.博士、副高级及以上专业技术人员

根据省属事业单位公开招聘的有关规定，经批准面向博士的招聘可采取简化程序，直接面试的方式进行，面试成绩即为考试总成绩。

面试采取试讲形式，试讲后由考核专家组当场提问，主要测评应聘人员的专业知识和教学综合能力等。

面试总分100分，设定面试合格分数线70分。面试成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。达到面试合格分数线的方可进入考察范围。面试成绩在面试结束后当场公布。

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