2020年山东建筑大学“青年优秀人才引进计划”招聘117人简章(2)

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(三)应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。

三、招聘工作程序

(一)发布招聘信息

通过山东建筑大学校园网(http://www.sdjzu.edu.cn)“人才招聘”版块面向社会发布招聘信息。

(二)报名

报名方式:以电子邮件方式投送报名材料，报名邮箱为：详见岗位汇总表(附件1)备注栏。邮件主题栏为“青年优秀人才，姓名，应聘岗位，应聘专业”(如：青年优秀人才，张**，教师1、土木工程专业)。

报名时间：此次招聘岗位为长期招聘岗位。

报名材料包括：

1.《山东建筑大学青年优秀人才招聘申报表》(见附件2);

2.身份证、国家承认的学历和学位证书，海外留学人员应聘的，必须提供经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》;

3.在职人员应聘的，须提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信;

报名时以上所有材料提供扫描件。原件及复印件和《山东建筑大学青年优秀人才招聘申报表》中所填证明材料原件须在面试时提供。

(三)资格审查

对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消资格。

(四)考试考察

根据省属事业单位公开招聘的有关规定，面向博士研究生的招聘采取简化程序直接面试的方式组织，面试采取试讲、面谈交流、专家评价的形式，重点测评应聘人员的专业素质和职业发展潜力。面试总分100分，面试成绩即为考试总成绩, 设定面试合格分数线70分，达到面试合格分数线者进入考察范围人选。

面试时间、地点另行通知，疫情期间，可进行网络面试。

(五)体检

对考察合格人员，按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。体检应在指定医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。

(六)公示、聘用

对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在山东建筑大学校园网(http://www.sdjzu.edu.cn)“人才招聘”版块统一公示，公示期为7个工作日。公示无异议的，报省人力资源社会保障厅审核备案，符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续，聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

四、待遇

工资及福利按照国家、山东省事业单位的相关标准执行，引进人才按学校引进人才有关政策落实待遇。请参阅中共山东省委组织部、省人力资源和社会保障厅等9部门《关于实施2020年省属事业单位“青年优秀人才引进计划”的通知(鲁人社发[2020]2号)》(附件3)。

五、联系方式

招聘联系人：盛老师 刘老师

电话：0531-86367191

邮箱：shenghui@sdjzu.edu.cn

通讯地址：山东省济南市历城区凤鸣路山东建筑大学

邮编：250101

六、其他

未尽事宜，按照省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2020年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》(鲁人社发〔2019〕40号)的相关规定执行。

附件1：2020年“青年优秀人才引进计划”岗位汇总表.xls

附件2：青年优秀人才招聘申报表.docx

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