2020年云南省普洱思茅区医疗卫生事业单位紧缺人才招聘3人公告(2)

【导读】华图事业单位考试网同步华图教育发布：2020年云南省普洱思茅区医疗卫生事业单位紧缺人才招,详细信息请阅读下文！事业单位考试考情政策解读，点击领取备考资料，更多事业单位考试资讯请关注(htshiyedanwei)公众号，欢迎加入事业单位考试交流群：，参加刷题、模考、领取时政资料，详细信息请阅读下文!

(二)报名要求

1.往届毕业生将个人简历电子版、毕业证扫描件、学位证扫描件、执业医师资格证扫描件、本人身份证扫描件、在校期间获奖荣誉证书等其它证书扫描件及近三年连续在医疗机构工作的证明扫描件。

2.2018年、2019年毕业生提交个人简历电子版和毕业证扫描件、学位证扫描件、本人身份证扫描件、就业推荐表扫描件、在校期间获奖荣誉证书等其它证书扫描件。

3.2020年毕业生提交个人简历电子版、本人身份证扫描件、在校期间获奖荣誉证书等其它证书扫描件，就业推荐表和在校学习成绩单可视个人情况提供作为参考。

应聘人员统一将以上材料打包成压缩文件(文件名：姓名+学历+专业+应聘岗位)，于报名截止时间前发送至指定电子邮箱。

思茅区人民医院：smqrmyyrsk@126.com

思茅区思茅港镇卫生院：smgzwsylhy@163.com

4.应聘人员填报的所有信息和提供的有关证明材料必须真实可靠，合法有效，对于弄虚作假者，经查实一律取消报名和录用资格。

(三)资格审核

各用人单位紧缺人才公开招聘工作领导小组组织对网络报名人员的简历材料、证件扫描件等进行资格审核，经资格审核合格的人员原则上按照1:3及以上的比例确定拟进入面试人员。如报考人员达不到1:3比例的岗位，由紧缺人才公开招聘工作领导小组商议后，报请普洱市人力资源和社会保障局批准后方可确定是否进行面试。确定拟进入面试人员后，由各用人单位电话告知进入面试的应聘人员人员参加面试。

四、招聘方式和程序

(一)招聘方式：2020年思茅区医疗卫生事业单位紧缺人才招聘参加云南省高校毕业生2020年春季系列网络招聘活动。

(二)面试

经审核合格人员进入面试，面试总分为100分，面试成绩最低合格分数线为70分，在最低合格分数线及以上人员中，根据面试成绩从高到低的顺序，按岗位招聘人数等额确定进入后续招聘程序人选，面试成绩未达面试最低合格分数线的，不得参与后续招聘程序。具体如下：

1.面试方式：专业知识测试(现场面试)。

2.面试内容：专业知识测试，抽取人员负责命题，准备好面试题目。在面试考场，主评委向考生提问1—5道题目，考生逐一回答问题至全部结束，每位考生面试时间20分钟内，如果面试时间未到主评委不得提前中断考生面试(考生提前结束除外)，评委根据考生面试表现情况评分。

3.面试地点：在思茅区人民医院设置面试考场。

4.面试时间：面试的具体时间等事项另行通知。

5.评委组成：设1个评委组，每个评委组7人(设主评委1人，其他评委6人);评委从区卫健系统专家库中临时抽取中职及以上职称、业务水平高、面试经验丰富、责任心强、公道正派的人员担任。

6.面试成绩计算方法：以评委对面试人员评分为准，每个要素去掉一个最高分和一个最低分后取平均值计算出每个要素得分(四舍五入保留两位小数)，各要素得分相加后计算出面试成绩，面试结束后当场公布。

7.面试资料：评委评分表、成绩汇总表等有关资料，必须收集整理，留存归档;面试结束后，按规定及时报送有关资料。

五、签订就业意向协议

面试结束后，由招聘小组择优确定候选人，并电话通知进入签订就业协议(含补充协议)人员，具体签订就业协议(含补充协议)时间另行通知。

六、考核和体检

签订就业协议(含补充协议)人员等额进入考核和体检的人选，考核、体检时间另行通知。

(一)考核

签订就业协议(含补充协议)人员携带本人身份证、毕业证、学历认证报告、毕业生就业登记证(或毕业生就业报到证)、就业协议书原件及复印件各一份和本人学籍档案，由思茅区人社局负责审核报考人员相关证件及学籍档案，并对其政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、学习教育等方面进行考核，经考核合格后进入体检。

考核不合格者，在同一岗位考生中按相关规定依次递补。

(二)体检

体检按照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《体检操作手册》和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等规定执行。体检须开展吸毒人员的排查检查，吸毒人员一经确认，不予聘用。

手机端链接：https://m.sydw8.com/2020/0417/349395.html