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2020年国网湖北省电力有限公司招聘【60人】(2)

2020-04-21 16:19      文章来源:国家电网有限公司

录取毕业生入职后,与以上单位签订劳动合同。入职后主要从事运维检修、营销服务类等岗位。

四、招聘流程

1.毕业生填报志愿。有意向的毕业生,除了在国家电网有限公司招聘平台(网址:http://zhaopin.sgcc.com.cn)报名、填报志愿外,还需填写稳就业“智远英才”专项招聘计划申请表(附表),发送至招聘邮箱hbdlzp@hb.sgcc.com.cn,截止时间为2020年4月30日17:00前(以邮箱接收申请邮件时间为准)。招聘平台填报志愿与申请表不一致的,以申请表填报志愿为准,无需调整。

2.简历筛选。公司对申报稳就业“智远英才”专项招聘计划的毕业生进行资格审核,于2020年5月9日前通知通过简历筛选的毕业生。

3.召开意向签约会。审核通过人员按照公司短信通知地点参加意向签约会,安排一对一面谈,双方就意向单位达成一致,签订两方专项人才协议书。

4.确定录取人员。所有申请稳就业“智远英才”专项招聘计划筛选入围的毕业生,参加国网公司笔试达到最低录取分数线的,按填报志愿和学历层次进行排序录取。确定录取后,公司签订正式就业协议。

5.约定服务期。进入稳就业“智远英才”专项招聘计划的毕业生,需与我公司在专项人才协议书上约定服务期,其中硕士研究生不低于5年,本科生不低于8年,专科生不低于12年。服务期内,个人不得提出跨县级单位调动申请(提拔晋升除外)。

6.后续流程。入选稳就业“智远英才”专项招聘计划的毕业生,在签订就业协议书后,与正常录取的毕业生一样,需通过国家电网有限公司审批、公示、体检、入职报到等后续流程环节,方可正式入职。

五、优惠政策

1.优先录取。参加国网公司笔试达到最低录取分数线的,在综合成绩中针对专项人才招聘计划单独排名,按综合成绩排名顺序优先录取。

2.相关津补贴和待遇。录取人员入职后,在一次性补贴、服务期津贴、福利保障等方面予以倾斜。

3.专项人才培养。在服务期内,公司为专项人才制定特定的人才培养方案,安排相应技能素质提升培训。在专家申报和技能鉴定方面享受相应优待政策。

4.职务晋升。各地市、县公司加强对专项人才的重点培养,同等条件下,优先选拔任用专项人才。

联系人:武老师,电话:027-88566446

杨老师,电话:027-88566449

邮箱:hbdlzp@hb.sgcc.com.cn

地址:湖北省武汉市洪山区徐东大街91号

附件:国网湖北省电力有限公司2020年稳就业“智远英才”专项招聘计划申请表

国网湖北省电力有限公司

2020年4月21日

附件:

《国网湖北省电力有限公司2020年稳就业“智远英才”专项招聘计划申请表.doc》

原标题:2020年国网湖北省电力有限公司稳就业“智远英才”专项招聘公告

文章来源:https://zhaopin.sgcc.com.cn/unitPart.html?bullet_id=cb274b40221d40b797e11203101ff0a0


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