2020年湖北省肿瘤医院招聘47人公告(2)

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(2)身份证(正反面扫描在同一页纸上)、教育经历(大学各阶段毕业证、学位证、学籍在线验证报告等)、专业方向证明，以及部分岗位要求的特定证书等资料的扫描件，要求所有资料打包在一个文件夹中，并命名：姓名+岗位。

报名资料的真实性由考生自己负责，若因不按要求报送资料导致资格审核不合格，责任由考生自负。医院人力资源部将通过邮件或短信的形式，通知考生报名是否成功。

三、考核方式

本次招聘工作采取结构化面试和专业实操考核相结合的考核方式，其中结构化面试成绩占考生总成绩的40%，专业实操考核成绩占考生总成绩的60%。若个别岗位的招聘计划数与报名合格人数之比达到1:15以上(不含1：15)，医院将单独组织该岗位的考生参加笔试，笔试安排另行通知。根据考生笔试总成绩从高到低排序，按照1:3的比例确定结构化面试入围人选。

(一)结构化面试

1.结构化面试内容及成绩占比

结构化面试内容为公共试题和专业试题。公共试题主要考察考生的灵活应变能力、综合分析能力、语言表达能力，以及仪表举止、职业素养等综合素质，分数占结构化面试成绩的40%。专业试题主要考察考生的专业理论基础和临床应用能力，分数占结构化面试成绩的60%。

每位考生的结构化面试总时间为10分钟，考生必须在规定答题时间内完成。结构化面试成绩满分为100分，当场打分，并最终折算为考生总成绩的40%。根据考生结构化面试成绩排名，按照1:3的入围比例，最终确定进入专业实操考核的考生名单。

2.结构化面试时间、地点

2020年6月9日8：30--17:00进行结构化面试。若参加结构化面试的考生人数超过80人，则部分岗位将安排到6月10日进行面试。整个结构化面试工作在1-2个工作日内结束，第二日的结构化面试题目将从备用卷中抽取。(若因疫情影响面试工作，时间另行通知)

结构化面试地点：

(1)报 到 处：湖北省肿瘤医院门诊楼6楼641会议室。

(2)面试地点：湖北省肿瘤医院门诊楼5楼548会议室。

(二)专业实操考核

专业实操主要考核考生的专业操作能力、沟通协作能力、团队合作精神等综合素质。入围专业实操考核的考生须在入围专业实操人员名单公告之日起的1个月内，到相关科室进行连续5个工作日的专业实操考核。由于疫情影响，为避免人员聚集，入围考生须提前跟医院人力资源部预约来院时间。同时人力资源部组织成立由科室正副主任、业务骨干等至少3人组成的专业实操考核小组，监察审计科全程参与监督，严格按照评分标准，对考生进行评分(百分制)，作为专业实操考核成绩，并最终折算为考生总成绩的60%。

(三)合格分数控制线

医院对各岗位均实行最低面试合格分数线控制。结构化面试和专业实操考核分数之和(加权折算后)必须达到75分及以上(含75分)，方能进入体检与考察环节。

四、体检与考察

根据考生考试总成绩，按照1∶1比例，从高分到低分确定参加体检人选;同一招聘岗位出现考生总成绩相同的情况时，专业实操考核成绩高的考生进入体检环节。

体检工作参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及《公务员录用体检操作手册(试行)》有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定组织实施，在指定的医院进行。

考察环节，主要对考生思想政治、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。考生自愿放弃或体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格，可从报考同一岗位的人员中按总成绩排名依次递补。

五、公示

经考察合格的，确定为拟聘用人选，在湖北省卫生健康委官网(http://wjw.hubei.gov.cn/)和湖北省肿瘤医院官网(http://www.hbch.com.cn/)进行公示，公示期7个工作日。

六、聘用

对公示期满无异议的，按程序办理相关聘用手续。

七、防疫须知

本次招聘工作防疫要求如下：考生要自觉服从招聘单位防疫工作安排，做好卫生防疫工作。参加现场招聘活动的，要出具健康码及相关必要证明，现场量体温。若结构化面试和专业实操考核前发现考生体温超标(≥37.3°)或健康码扫码不通过，则不能参加面试或进行专业实操考核。不服从安排的，取消应聘资格;故意隐瞒病情和相关接触史的，依法追究责任。

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