2020年福建省三明明溪县部分事业单位招聘39人通告(2)

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6.报考者的毕业证书、学位证书及相关证书必须在2020年5月20日前取得(2020年应届毕业生放宽至2020年12月31日前取得)。

招聘岗位要求的其它专业证书、资格证书等，报考者必须在2020年5月20日前取得或已通过考试，通过考试但未取得证书的，须在面试前资格复核时，提供由相关部门出具的成绩单及是否通过考试的结论。

三、报名时间、方法、要求及注意事项

(一)报名时间

2020年5月20日上午8:00至5月26日下午17:30。

(二)报名方法

本次考试报名采取网上报名的方式进行，不设现场报名点。每个报考者只能成功报考1个岗位。

(三)有关要求

1.招聘岗位查询。报考者可登录明溪县人事考试网(http://mxrsks.lywsrc.com/)查询招聘信息。

2.网上提交个人信息及报名。报考者应于2020年5月20日8:00至2020年5月26日17:30，登录明溪县人事考试网(http://mxrsks.lywsrc.com/)进行网上报名，如实、及时填写个人信息并上传近期正面免冠2寸彩色电子版证件照。逾期未提交合格照片的报考者将无法完成报名。

报考者报名时须认真阅读招聘岗位资格条件，确认符合条件方可报名，并对本人报名资格及所提供材料的真实性负责。

3.资格初审。报考者完成报名后，由县人力资源和社会保障局负责资格初审。资格初审时间从5月20日8:00起至5月27日17:30止。报考者可在报名成功后的一个工作日内，登录明溪县人事考试网(http://mxrsks.lywsrc.com/)查询本人资格初审结果。报考者如对资格初审有异议，须于5月27日下午17:30前通过网上进行申诉。

4.网上缴费。资格初审通过的报考者，于5月20日8:00至5月28日17:30前，通过网上银行缴纳报名费80元(报考者须在缴费前开通网上支付功能)。特别提醒：报名系统于2020年5月26日下午17：30关闭，缴费系统于2020年5月28日下午17:30关闭。报考者务必于5月26日下午17:30前完成报名并于5月28日下午17:30前完成网上缴费，逾期未完成报名或网上缴费的报考者视为放弃报名。

5.网上打印准考证。通过网上报名资格初审并完成缴费的报考者，应在规定时间(另行通知)登录上述报考网站，自行上网下载打印并保管好准考证，直至招聘工作结束。

(四)注意事项

1.报考者应严格按照招聘岗位资格条件要求报名，并对报名时网上提交的信息和相关材料真实性、准确性负责。凡是填报信息失真或提供虚假材料的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。资格审查工作贯穿招聘工作全过程，在任何阶段发现报名者有不符合岗位要求情形的，均取消其招聘资格。

2.报考者所填写的联系方式应完整且准确无误，手机号码请务必填写并保持畅通。因联系方式有误而影响招聘考试的，后果由报考者自负。

3.报考者须按要求上传近期正面免冠2寸证件照。照片应为*.jpg格式，分辨率350dpi左右，规格100KB以下的彩色数码证件照，单色底、免冠、头像占照片的大部分。上传照片后，可直接在页面上看到上传照片的效果，确定无误后需点击“确认使用本照片并提交”。对模糊不清、网络截图、生活照等各种不符合规定的照片将不予通过审核。

4.报考者必须完整、如实地填写报名系统所要求填写的各项信息，对因信息填写不完整而影响资格条件判断的，将不予通过资格审核。其中：个人简历应从高中(中专)阶段填写起，按照高中(中专)阶段、大学阶段、工作阶段的顺序分阶段填写至今;报考有“其他条件”要求岗位的报考者(如执业资格证书等)，应在报名系统中的“其他条件”栏中如实填写本人对应的真实情况，未如实填写者将不予通过审核。

5.属特困家庭和城市低保家庭及农村“二女计生户”的报考者可减免有关考务费用。此类报考者应先在网上缴纳报名费，再于5月29日(正常上班时间)前携带相关证明材料到县人力资源和社会保障局办理减免报名费用手续。其中：享受国家最低生活保障金的城镇家庭的报考者，应提供其家庭所在地的县(区、市)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证复印件;特困家庭的报考者，应提供其家庭所在地的县(区、市)扶贫部门出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡复印件;农村“二女计生户” 凭其家庭所在地的县(市、区)卫健部门出具的“二女计生户”证明。

四、考试办法

(一)考试方式

本次招聘计划都是免笔试岗位，若招聘计划数与报考人数比例未超过1:5的报考者免笔试，直接参加面试(面试时间及面试有关事项另行通知)。否则，需参加笔试，笔试时间及笔试有关事项另行通知。

(二)面试

1.面试成绩满分为100分，最低合格线为60分。进入面试人数少于或等于招聘人数时，报考者的面试成绩应达到70分以上，方可进入考察和体检。

2.进入面试的报考者因故自行放弃面试的，应在规定时间内向县人力资源和社会保障局书面确认并备案。由此造成进入面试人员未达到规定比例的，由县人力资源和社会保障局按规定递补进入面试人员。

3.面试人选资格复核。县人力资源和社会保障局将对面试人选进行资格复核，复核合格的将通知面试。报考者资格条件的最终确认以复核为准。

(三)考试总成绩计算

1.报考者的总成绩按面试成绩计算;若需笔试，则按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例计算。

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