2021年山西临汾市市直事业单位公开招聘113人面试方式
2021-03-01 18:22 文章来源：华图教育
面试采用结构化面试方式进行，总分100分。主要测试报考者从事工作所需的综合分析、组织协调、临场应变、逻辑思维、语言表达、仪容气质等方面的综合素质和能力。面试没有形成竞争的岗位(即参加面试人数少于或等于招聘计划数的岗位)，综合成绩最低合格分数线为70分。
面试成绩、综合成绩应于当天公布。
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面试采用结构化面试方式进行，总分100分。主要测试报考者从事工作所需的综合分析、组织协调、临场应变、逻辑思维、语言表达、仪容气质等方面的综合素质和能力。面试没有形成竞争的岗位(即参加面试人数少于或等于招聘计划数的岗位)，综合成绩最低合格分数线为70分。
面试成绩、综合成绩应于当天公布。
