2020年新疆政协办公厅所属事业单位招聘3人公告(3)

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(3)服务期满的“大学生服务西部计划志愿者”、“大学生村官”以及“三支一扶”人员，笔试成绩加5分;

符合上述多项条件者，不累计加分;符合加分条件的报考人员，须在资格审查时提供相关资历证明材料。

4.笔试结束，按照从高分到低分的原则，以招聘岗位及人数1：3比例，确定入围面试人员,达不到比例要求的，以实际人数进入面试。笔试成绩相同者占面试入围名额，笔试成绩相同且同为最后一名入围面试者，一同入围面试。

(四)资格审查

1.采取现场资格审查方式进行，审查通过人员方可进入面试。

2.资格审查时间、地点、进入资格审查人员名单在自治区政协网公告。

3.考生参加资格审查时须提供以下材料：

(1)下载打印的报名表1份;

(2)《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员报名资格审查表》纸质版1份(见附件3，贴近期1寸彩色正面免冠照片)，所填信息确保真实准确;

(3)有效身份证或身份证明、毕业证、学位证以及招聘岗位要求提供的其它证明材料的原件、复印件(验原件、留存复印件);

(4)机关、企事业单位在职人员须提供所在单位组织人事部门或主管部门出具的关于身份、工作经历、工作年限、同意报考的证明材料原件及复印件。

4.资格审查合格人员入围面试，现场发放“面试通知单”，告知面试时间、地点。入围面试人员经确认放弃面试资格的，可按笔试成绩由高到低依次等额递补入围面试人员;面试当日，入围面试人员经确认放弃面试资格的，不再递补。

(五)面试

1.面试满分100分，采取结构化面试的方式进行。面试结束后，面试成绩当场公布。

2.面试合格分数线为60分，面试成绩不合格者，不能进入下一个招聘环节。

3.因相关证件不符合规定要求而影响考试的一切责任由报考人员自行负责，未按指定时间到指定地点参加面试的视为自动放弃。

4.总成绩计算方法。总成绩=笔试×40%+面试×60%。

5.面试结束后，按照总成绩由高分到低分排序，按招聘岗位及人数1:1比例确定参加体检人员。总成绩相同者，由自治区政协办公厅采取加试的方式确定总成绩最高者进入体检环节。

6.面试结束后，在新疆政协网上公布面试成绩、总成绩及进入体检人员名单。

(六)体检

此次公开招聘体检工作由自治区政协办公厅组织实施，体检在二级甲等以上医院进行。未在规定的时间、地点参加体检者，视为放弃录聘资格。体检项目和标准按照《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员体检通用标准》执行。体检不合格的不能进入下一环节。应聘人员对体检结果有异议申请复查的，由自治区政协办公厅另选二级甲等以上医院进行复查，有明确结论的只能进行一次复查。复查结果为最终结果。因体检不合格或自行放弃等原因出现的空缺岗位，按报考同一招聘岗位总成绩从高到低的顺序依次等额递补。

(七)考察

1.自治区政协办公厅对拟聘用人员进行全面考察。着重考察应聘者的思想政治素质、能力素质、遵纪守法情况、道德品质修养等情况。拟聘用人员需提供毕业院校或原单位出具的本人在校或工作期间思想政治表现材料，并加盖学校或单位公章。如无工作单位者，由居住所在地派出所或社区出具相关证明材料。

2.应聘者应对自己所填报资料的真实性负责，诚实应聘。凡不能按期取得毕业证、学位证，或有证书造假者，一经发现取消应聘资格。应聘者如系留学回国人员，必须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。

3.因考察不合格或自行放弃等原因出现的空缺岗位，根据总成绩依次递补。

(八)公示

自治区政协办公厅在新疆政协网(www.xjzx.gov.cn)对拟聘用人员进行公示，公示期为7个工作日。公示期间接受社会举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。

(九)办理聘用手续

对公示无异议的人员，由自治区政协办公厅办理录用手续。新招聘人员试用期为一年，试用期满经单位考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的取消聘用。

七、其他事项

1.招聘过程中有关调整、补充、提示等事项，在新疆政协网、自治区人力资源和社会保障厅网及时进行公告。

2.报考人员须提交准确、畅通的联系电话，并按要求及时关注以上网站发布的考试公告。

3.本次考试不指定辅导用书，也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

4.为维护招聘工作的公正性、严肃性，自治区纪委监委驻政协机关纪检监察组对招聘工作进行全程监督，监督电话：0991—4608648。

5.本方案未尽事宜，由自治区政协办公厅人事处负责解释，联系电话：0991—4608535。

附件：

附件1：2020年自治区政协办公厅事业单位面向社会公开招聘工作人员岗位设置一览表(下载)

附件2：

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