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2020年内蒙古包头青山区引进高端人才40人公告(3)

2020-07-21 15:01:01 |文章来源:中共包头市委员会组织部|事业单位考试网

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8. 公示。审核通过后,将拟引进人选名单在包头党建网、包头市人力资源和社会保障局官网、“青山人青山事”微信公众号、“青山党员e家”微信公众号等平台进行公示,接受群众广泛监督,公示期为7天。

9. 备案、聘用。公示期满无异议后,就引进人选情况向市委组织部、市人社局进行书面报告,申请办理人事手续,并签订聘用合同。对反映有影响聘用问题的人员,经查实的,不予聘用。按照“关于印发《包头市事业单位人才引进工作办法(试行)》的通知”(包人才组发〔2020〕2号)要求,引进人才属事业单位新进人员的,按规定实行试用期制度,试用期12个月,试用期满考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

按照“关于印发《包头市引进高层次和紧缺急需人才认定办法(试行)》的通知”(包人社办字〔2018〕133号)要求,经认定的引进人才一般须在包头市服务5年,服务期内享受包头市相关人才政策所规定的待遇。

四、岗位安排和实践锻炼

1. 前10名。首先,在青山区委组织部调训1年。第二年,到街镇社区任职锻炼。第三年,任职到事业单位副科级领导岗位。第三年到第五年,每年轮换一个单位,分别到街镇、工业园区、经济综合部门的副职岗位进行锻炼。

2. 后30名。根据所学专业和各单位实际需求分配工作岗位。工作一年之后,对表现突出的,经青山区委组织部考察列为副科级后备干部。

五、其他事宜

1. 报名人员应对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,取消报名资格。

2. 报名人员需保持报名时填写的联系电话畅通,以便通知有关事宜,资格审核通过后,面试时间另行通知。

3. 未尽事宜,由包头市青山区委组织部和包头市青山区人力资源和社会保障局解释。

联系人:李 璐 闫嘉乐

咨询电话:0472—3616434/0472—3616452(传真)

咨询时间:工作日上午8:30—12:00;下午14:30—17:30

Email:qsqwzzb434@163.com

附件:包头市青山区2020年引进硕士、博士研究生报名登记表

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