2020年北京市工会干部学院招聘5人公告(2)
2020-08-03 11:14:26 |文章来源:北京人保局|事业单位考试网
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(8)招聘岗位所需其他材料。
3.面试安排
面试具体形式、时间、地点另行通知。面试成绩实行百分制,合格分数线为60分。笔试成绩与面试成绩分别按照50%、50%的权重计入综合成绩,成绩由高到低的顺序,按照1:1的比例确定体检、考察对象。如综合成绩相同,面试分数高者进入后续环节。
教学科研岗面试为结构化面试加试讲,结构化面试与试讲成绩以1:1的比例计算面试成绩。试讲内容由面试人员根据所学专业自行选取,我单位将制定评分标准,进入面试人员进行15分钟的试讲并进行5分钟的答辩。
其他岗位面试采取结构化面试的方式进行。
4.成绩公布
报名网站(www.bjzgh12351.org/template/10021/index.jsp)将及时公布考试成绩及相关信息,请考生持续关注。
(三)体检和考察
按照1:1的比例确定体检人选。由我单位统一组织到指定医院进行入职体检,体检合格标准参照《公务员录用体检通用标准》。对体检合格者进行查档考察。拟聘用人选考察档案不合格,按总成绩高低顺序依次替补人选。报考人员应按照规定的时限及要求,配合完成考察、体检及调入等工作,未能按照规定时限及要求完成的,取消聘用资格。
(四)公示和聘用
我单位将考察和体检均通过的拟聘用人员信息在报名网站公示7个工作日,公示无异议的按有关规定办理聘用手续。
(五)资格审查
资格审查工作贯穿公开招聘全过程,报名人员须完整提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料者,一经发现,立即取消聘用资格,已办理聘用手续者取消聘用,考生承担由此产生的一切后果。
从资格审核到招聘工作结束,考生应保证所留电子邮件及电话号码联系畅通,因联系方式不畅造成无法通知考生本人的,后果由考生本人负责。
咨询电话: 63522030张老师 聂老师
附件:
北京市工会干部学院(北京市总工会职工大学)
2020年8月3日
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