2020河南商城县招聘事业单位人员217人公 告(2)

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5、领取笔试准考证。报名资格审查合格者,于2020年12月4日上午8:00—11:30、下午2:30—5:00持本人身份证及报名考务费票据到商城县人社局办公楼1楼大厅领取准考证,逾期不领者,视为自动放弃。准考证应妥善保管,笔试、面试、体检时,须持本人准考证和身份证方能参加。

五、考试

考试分为笔试和面试。

(一)笔试

1、笔试内容。笔试内容为公共基础知识,满分为100分。公共基础知识包括政治理论、法律、管理、公文写作、时事政治等内容。

2、笔试时间、地点及注意事项见准考证。

3、加分规定。根据国家和省、市有关规定,对未在机关事业单位就业的商城籍退役大学生士兵笔试成绩加10分,在服役期间荣立三等功的,笔试成绩再加2分。在部队受到纪律处分的不享受笔试加分奖励。拟享受加分政策的报考者,须在报名时提交入伍通知书、退伍证、受奖励情况等相关证明材料,逾期将不再受理。

4、免笔试。对于符合招聘条件要求的硕士研究生及以上学历报考人员免笔试,免笔试人员的笔试成绩按本岗位报名参考人员笔试成绩最高分计算。退役大学生士兵报考人员免笔试的,不再享受加分政策。

5、本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(二)面试

(1)面试人员:根据笔试成绩,分岗位按招聘人数1:3的比例从高分到低分确定进入面试的人员。遇有比例内末位笔试成绩并列的人员,可一并进入面试。面试人数与招聘岗位数达不到规定比例时,按实际参加笔试的人员进行面试。

(2)面试方式及分值。商城县融媒体中心播音与主持艺术岗位的面试采取工作情景模拟方式进行;其他岗位的面试方式为结构化面试,面试分值为100分。面试设合格分数线,为70分,达不到面试合格分数线的人员不得进入下一程序。面试成绩当场宣布。

(3)面试时间、地点另行通知。

(4)报考同一岗位的面试人员如分设在不同考场,应采取二次平均法对面试原始成绩进行平衡。

(三)考试成绩计算办法

商城县融媒体中心播音与主持艺术岗位考试成绩=笔试成绩×30% +面试成绩×70%;

其他岗位考试成绩=笔试成绩×50% +面试成绩×50%。

免笔试岗位的面试成绩即为考试成绩。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点以后两位小数。

六、体检和考核

(一)体检

根据考试成绩,按照1:1的比例从高分到低分的顺序确定参加体检人员,体检费用自理。体检标准参照人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部〔2016〕140号)等有关规定执行。

在确定体检人员时,若考试成绩出现该岗位超出1:1比例人数的并列人员,按下列办法确定体检人员。优先次序如下:

(1)建档立卡贫困户子女优先;

(2)报考岗位条件中提出优先的;

(3)笔试成绩高者优先;

(4)学历层次高者优先;

(5)年龄大者优先。

(二)考察

按照德才兼备的标准和聘用岗位要求对体检合格人员进行考察,全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况,并对考察对象进行资格复审。考察阶段因考察不合格出现招聘岗位缺额的不再递补,因自愿放弃出现招聘岗位缺额的可以递补。

七、公示和聘用

(一)公示

根据考试成绩和体检、考察结果,择优确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在商城县人民政府网站公示,接受考生和社会各界的监督,公示期为7个工作日。

(二)聘用

公示期满,对公示无异议的拟聘用人员办理聘用手续。新聘用人员在接到聘用通知后,必须在15日内办理有关手续,到用人单位报到。对本人无正当理由逾期不报到者,取消其聘用资格。新聘用人员实行试用期制度,试用期为12个月,试用期间的工资福利待遇按照国家有关规定执行。试用期满后由用人单位进行综合考核,合格的按有关规定办理正式聘用手续;不合格的,经主管部门同意并向审核机关备案后,用人单位取消其聘用资格。事业单位新聘用人员实行聘用合同制管理,服务期不低于两年。

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