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2020年山西广播电视台招聘20人公告(2)

2020-12-18 10:03:30 |文章来源:山西网络广播电视台|事业单位考试网

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根据考生填写的个人信息和提供的材料,对照规定的报名条件和填报岗位所需的资格条件进行初审,经初审符合报名条件的,通过山西网络广播电视台网站(www.sxrtv.com下同)公布资格审查合格人员名单。

(四)考试

实际报名人数与岗位招聘人数比例原则上应达3:1以上方可开考。不达该比例的招聘岗位,按比例核减岗位招聘人数,如减少到1个仍达不到3:1的,原则上予以取消。岗位被核减、取消或调整的,经核准后在原发布招聘公告的网站发布通知。

考试分笔试、面试和实际操作考试。全媒体记者、全媒体编辑岗位采取笔试+面试的方式:总成绩=笔试成绩×60%+面试×40%(总成绩保留小数点后2位);全媒体摄像、后期包装制作、技术岗位采取面试+实际操作的方式:总成绩=面试成绩×40%+实际操作考试成绩×60%(总成绩保留小数点后2位)。

按照国家和山西省疫情防控要求,考生参加考试前须接受手机健康码查验及体温测量,健康码绿码及体温测量正常者,方可参加考试。考生进入考点要服从现场管理,按要求全程佩戴口罩,注意保持距离。参加考试时,考生必须同时携带有效居民身份证(与报名时一致)以及手机健康码绿码(不能提供健康码绿码的,须提供考试前7天内核酸检测阴性证明)。缺少证件及有关证明材料的考生不得参加考试。

1、笔试

笔试采取闭卷考试的形式,笔试成绩须达到60分,笔试成绩占总成绩的60%。

2、资格复审

资格复审由山西广播电视台人力资源部具体实施。依据笔试或面试成绩从高分到低分的顺序,按计划招聘人数3倍的比例确定参加面试或实操考试资格复审的人选,人数未达3:1的按实有人数确定。资格复审人员名单、时间及地点在山西网络广播电视台网站公布。

资格复审时,应聘人员应提供毕业证、学位证和教育部学籍在线验证报告、教育部学历证书电子注册备案表、中国学位与研究生教育信息网出具的认证报告(未领取毕业证的2020年应届毕业生可提供毕业院校出具的学历、所学专业证明)、身份证等相关证件(证明)原件及复印件。

证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实,影响资格复审的,取消该应聘人员参加实操考试的资格。应聘人员未按规定时间、地点参加资格复审的,视为自动放弃实操考试资格。

若取得面试资格复审的人员确认放弃资格复审或资格复审不合格的,按照笔试或面试成绩由高分到低分按3:1的比例依次递补资格复审人选,不足3:1的按实有人数确定。

3、面试或实际操作考试

面试或实际操作成绩须达到60分。如出现参加面试或实际操作考试时人数少于或等于计划聘用人数而形不成竞争的,考生面试或实际操作考试成绩须达到70分以上(含70分)。

4、笔试和面试或实际操作考试时间、地点、形式等在山西网络广播电视台网站公布。

(五)体检和考察

根据综合成绩从高分到低分的顺序,按拟招聘人数1:1的比例确定体检和考察人选,体检和考察由山西广播电视台组织实施。

1.体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检安排在具有体检资质的综合性医院进行。不按时参加体检者,视同放弃资格。

2.考察内容:主要对应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况等进行考察。不按规定参加考察者,视同放弃资格。

体检、考察不合格的不得聘用,由此形成的岗位空缺不再递补。

(六)公示与聘用

根据笔试、实操考试、体检、考察结果,确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在山西广播电视台网站公示7个工作日。

公示期满无异议的,按规定程序办理聘用批复手续。对反映有影响聘用的问题并查实的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,待查清后再决定是否聘用。

事业单位法人代表与聘用人员签订聘用合同,为聘用人员办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度,试用期不合格的,解除聘用关系。

对进入体检、考察及其以后环节提出放弃的,接到聘用通知后无正当理由、未在规定时间内持相关材料报到的,取消其相应的资格,并记入诚信档案。

三、咨询、监督电话

本次公开招聘政策和具体事宜可咨询山西广播电视台人力资源部。

政策咨询:0351-8302387

监督电话:0351-8302119

咨询、监督电话开通时间:招聘期间工作日的工作时间。

点击下载>>>

1、2020年山西广播电视台公开招聘工作人员报名登记表.doc

2、考生报名信息采集表.xls

3、笔试期间疫情防控考生须知.docx

山西广播电视台

2020-12-17

手机端链接:https://m.sydw8.com/2020/1218/367041.html

(编辑:admin)
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