事业单位综合应用能力试题（A类）：怎么看怎么办？解决沟通协调

事业单位A类综合应用中经常会设置一定场景让你处理人际关系，这类题目非常考验考生的情商，回答起来也比较困难，在此结合一道简短的题目进行讲解。

题目：进入单位以后，你被分到办公室工作，工作很琐碎，压力较大，而且已经干了一年半的时间。而与你一起进单位的同事们，工作都很有挑战性，你很羡慕他们。面对这种情况，你会怎么做?

怎么看：

进入单位的工作岗位是因人分配的，办公室的工作考验工作人员的文字功底和统筹协调能力，同时就具备了琐碎和压力大的特点。

怎么办：

进入工作一年半时间的我来说，面对这样的工作，感受到压力大，一方面来说体现了我工作能力不足，业务不够熟练，心理承受能力较弱，抗压性不强，另一方面是此次工作特点所致，未能正确看待工作的特殊性;

其中，我羡慕其他同事的工作具有挑战性，本身来说对于工作岗位无好坏、优劣之分，我仅看到别人工作的光芒，未了解别人工作的辛酸，这本身就是一种误区，但是不可否认，我也渴望能够有挑战性的工作，这也证明我对自己有更高的期望和要求。

因此，首先需要全面认识工作，正确认识自己工作的特殊性，提高自己的抗压能力，也要客观认识别人工作，在看到别人工作光鲜的背后也有无数的付出和努力。

其次，要改善自己的本职工作，改善工作方法，向他人请教学习，提高工作效率，学会更高效更优质的完成工作。

最后，对自己的工作提出更高的要求，制定更高的目标。在完成自己本职工作的情况下，能够主动承担更多的工作，跟领导交流自己的想法，争取更多的机会能够发挥自己的特长。所以不管工作岗位在哪里，在其位谋其政，就能在工作岗位上发光发热。