2021年中国贵州茅台酒厂（集团）有限责任公司校园招聘37人公告(2)

(1)准确填写个人学历、毕业学校、专业、职业资格、履历等信息。

(2)根据报考要求，上传所需的证件扫描件(身份证、毕业证、学位证等)，所有上传扫描件要求图像清晰，能正常识别相关信息，应届毕业生上传加盖学校公章的在读证明或学信网学籍在线证明。

(3)本人照片要求近期免冠2寸白底正面电子证件照。

(4)报名与招聘过程中使用的身份信息必须一致。

3.报考者在报名系统上按要求提交完整个人信息并上传相关证件、材料后视为完成报名程序。因报考者填报失误、填报信息不一致、上传证照模糊不清或故意填报虚假信息造成的后果由报考者本人承担。每人限报一个岗位，报名后不论审核通过与否，均不能再申报其他岗位。

4.资格审查贯穿招考工作全过程。在招考各环节发现报考者不符合报考资格条件的，均可以取消其报考资格或录用资格。

(三)资格初审

根据岗位招聘要求对报考者的简历、学历信息等进行资格初审，通过初审的报考者可参加在线测评。报考者可登陆报名网站查询资格初审结果。初审结果查询截止时间为12月16日。

(四)在线测评

公司将委托第三方专业机构对通过初审的报考者进行职业行为风险在线测评，测评时间及测评方式另行通知。报考者应在规定时间按要求参加测评，测评合格方可进入下一个招聘环节。

(五)面试

此次招聘共设置两轮面试，第一轮为网络面试，第二轮为现场面试。根据报名情况，如该岗位入围面试人数超过拟招聘人数的5倍，需进行网络面试。根据网络面试评分排序，按照面试人数与拟招聘人数5:1的比例确定进入第二轮面试人员。如该岗位报名人数未超过拟招聘人数5倍，则直接进入第二轮面试。

符合条件的参加面试人数未达拟招聘人数3倍的，同比例递减拟招聘人数或取消该岗位招聘。招聘岗位符合条件的面试人员不足开考比例，但人员特别优秀的(本硕均为“985”高校的硕士研究生或博士研究生学历者)，经招聘单位分管领导同意，可不受规则影响。

面试可采用结构化、半结构化、无领导小组等面试方式进行，重点考察考生的综合素质和专业能力。面试成绩保留至小数点后两位。考生面试最终得分低于80分的，不予录取。

(六)资格复审及体检

根据面试成绩确认拟聘人员，由人力资源社保处(部)对拟聘人员进行违法犯罪记录查询、吸毒史查询、失信联合惩戒对象查询等。

通过资格复审的进入体检环节，体检参照《贵州茅台酒股份有限公司招录用工体检标准(试行)》执行，体检时间、地点另行通知，体检费由考生自行承担。

血检、尿检以当次采集样本检验结果为准，不重复采集样本，不复查检验结果。其他项目体检以现场结果为准，参检人员在体检过程中对体检结果有异议的，可以当场要求复查一次，体检结束后一律不安排复查。

(七)公示与录用

根据面试、资格复审、体检结果，在公司内、外网对拟聘人员进行公示，公示期为3个工作日，公示期满，无异议的，办理录用手续。

自公示结束之日起，拟录用人员应在30日内到公司办理录用手续，确有特殊原因无法按时报到的，需书面向公司人力资源社保处(部)申请，经人力资源社保处(部)和用人单位协商同意，可延迟报到时间，自提交申请之日起不得超过3个月，否则视为放弃录用资格。

四、工作地点与薪酬待遇

本次招聘岗位，主要工作地点为贵州省仁怀市。薪酬待遇按公司薪酬制度执行(年收入约15-25万元)，签订劳动合同后按公司规定缴纳七险二金。

五、其他事项

(一)在招聘过程中，报考者有扰乱秩序、舞弊、威胁或意图贿赂工作人员等行为的，取消考试资格，记入公司招聘黑名单并在公司官网公示，不得再参加公司任何招聘活动。

(二)资格审查贯穿招聘全过程。报考者应提供真实有效的信息和材料，在招聘过程中及录用后，发现弄虚作假者，取消录用资格，记入公司招聘黑名单并在公司官网公示，不得再参加公司任何招聘活动。

(三)公示完成后招聘全流程结束，本次招聘任一环节均不设置递补。报考者进入面试、体检环节后，如放弃应聘资格，应联系招聘方并出具说明发到指定邮箱。经公示录用后，因个人原因放弃录用机会的，五年内不得参加公司任何招聘活动。

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