2020广西来宾忻城县选拔县属国有企业领导人员3人公告(2)

(六)考察(2020年12月25日前)

体检合格后由县“公选办”组织考察，对考察对象的德、能、勤、绩、廉及工作实绩和群众公认程度进行全面考察，对是否适合和胜任选拔职位作出评价。

(七)讨论决定(2020年12月31日前)

根据考察情况，召开忻城县委常委会进行酝酿讨论，以无记名投票方式确定拟任人选。为确保选拔质量，县委常委会研究确无合适人选的职位可以空缺。

(八)办理任职手续(2021年1月8日前)

对拟任人选，按有关规定进行任职前公示，公示后，未发现影响任用问题的，办理任职手续。

四、管理及薪酬待遇

(一)对于公开选拔的人员，实行聘用制，试用期一年。试用期满，经考核胜任的签订正式聘用合同，聘用期三年。个人人事档案需转交忻城县委组织部管理。任期届满，经考核合格并重新履行聘任手续后可以连任。不胜任或者违反廉政规定的免去职务。

(二)聘用人员属党政机关、人民团体、事业单位人员的，聘用后不再保留原来的公务员(参公人员)、事业单位人员身份。

(三)聘用人员纳入县委管理的范围，如工作表现突出且符合公务员调任条件的，可根据工作需要及个人意愿依据公务员调任的有关规定择优调任到本县机关单位科级领导职位(上级文件另有规定的除外)。

(四)薪酬实行年薪制，由基本年薪、绩效年薪、任期激励收入三部分构成。县属国有企业领导人员副职15万/年，按国家的有关规定缴纳社会保险，其余各项福利按国家政策及公司薪酬制度确定。

五、其他事项

未尽事宜，请与忻城县“公选办”咨询。

联系人：蓝任重、梁将

联系电话：0772-5512702

传    真：0772-5511870

本简章由忻城县“公选办”负责解释。

附件：忻城县2020年公开选拔县属国有企业领导人员报名登记表

忻城县公开选拔领导干部工作领导小组办公室

2020年11月17日

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