2021年陕西西安市建总集团招聘136人公告(2)

任职要求：35周岁以下，本科及以上学历，工程管理、工程造价、财务管理相关专业;持有中级职称、注册造价工程师、一级建造师(房建、市政、机电)等资格证书优先;可独立撰写项目投资可行性分析报告，可独立开展投资类项目测算评估，熟练掌握PPP 项目等相关相关政策法规;3年以上工作经验，2年以上相关岗位工作经验，建筑施工、房地产行业经验优先;

4.项目经理，10人

负责项目日常施工管理(统筹、协调)工作，组织实施项目目标及管理方案，主持每月工程调度会议，拟定实施工程进度奖惩办法等工作。

任职要求：工程师及以上的技术职称，一级建造师职业资格，8年及以上项目管理经验;独立主持过一至两项大型规模(50000平方米或造价一亿) 的项目管理且业绩良好;熟悉国家相关政策法规，具备与岗位所需的相关专业知识，具备核算统计技能。

5.商务经理，15人

负责开展项目的成本管理工作，编制项目施工图预算，编制项目成本计划;定期进行项目成本分析，编制成本分析报告，组织项目班子开经济活动分析会，就阶段性项目运营情况动态调整，及时纠偏;负责控制总的材料预算量，编制或审核生产上的材料计划;编制招标计划、招标文件等，并负责职责范围内的劳务分包、专业分包等的招标工作;负责分包分供合同的草拟;负责与甲方核对工程量、完成工程量清单编制等工作;按合同对甲方上报产值;负责对甲方变更、签证、索赔预算文件的编制、审核工作;负责做好各类工程量计算底稿、计算依据等原始资料的整理、保存，以保证数据的正确性、系统性、连贯性，进而保证所有工作的可追溯性。

任职要求：工程师及以上的技术职称，一级造价师职业资格，8年及以上项目预算成本管理经验;有2个以上项目商务经理岗位工作经验;熟悉国家和地方的计量定价标准，并能熟悉运用;熟练操作office、CAD、广联达等办公和算量软件;耐心，责任感、抗压能力强，服从公司工作安排。

6.技术总工，10人

负责项目的技术、质量管理工作;主持单位工程设计交底、图纸会审，编制施工组织设计;主持制定安全技术措施，指导项目开展QC小组活动，主持管理项目的计量、试验和测量等工作。

任职要求：工程师及以上职称，持有二级以上建造师执业资格;具有8年以上相关工作经历或者具备2个以上完整项目技术总工或技术负责人经历;熟练操作计算机和使用建筑类相关软件，能掌握项目施工图纸并组织图纸会审，能绘制工程竣工图和工程进度计划;可编写项目施工组织设计和施工方案;能及时有效处理各种技术问题，并编写技术处理方案;可有效开展技术管理工作，对工程质量、安全、文明施工、工程资料的管理提供技术支持和指导，对项目要素进行动态控制。

7.技术部长，15人

负责做好项目的施工方案的编制、技术交底等工作;对施工现场监督管理，遇到重大质量、安全问题时及时会同有关部门进行解决;进行图纸会审及技术交底工作。

任职要求：3年以上建筑施工经验，熟练使用各种测绘仪器;能编写施工方案、交底等技术资料，能够解决施工中的技术问题;责任心强、耐心，沟通与协调组织能力好，抗压能力强。

8.物资主管，20人

负责工程项目材料的集中采购;做好项目耗材管理台账、材料询价、合同签订等工作。

任职要求：3年以上相关岗位工作经验，具备材料员证;熟悉项目施工管理、物资管理、物资采购等工作流程，了解建筑施工管理、物资管理、质量管理体系知识，为人正直忠诚，具有良好的职业道德。

9.安全主管，20人

负责项目整体的安全生产、文明施工工作;检查施工现场安全防护、地下管道、脚手架安全、机械设施、电气线路、仓储防水等是否符合安全规定和标准。处理一般性的安全事故;定期提出安全生产的情况分析报告的意见。

任职要求：持有三类人员安全考核C证及上岗证;有专职安全员岗位工作经验及现场安全管理工作经验，3年以上建筑施工安全管理工作经验，熟练运用国家和地方安全管理法律法规和标准，熟练操作office、CAD等办公软件。

10.预算员，15人

负责对建设单位月进度的报量，对分包单位工程量的审核，工程的结算等工作;协助项目经理完成工程的预(结)算工作。

任职要求：3年以上预算工作经验，有专职预算员岗位工作经验;熟悉国家和地方的计量定价标准，并能熟悉运用;熟练操作office、CAD、广联达等办公和算量软件;责任心强，沟通与协调组织能力好。

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