2021山西吕梁市交通基础设施建设投资开发有限公司招聘10人公告(3)

(5)通过学信网下载的《教育部学历证书电子注册备案表》学历证明;通过中国学位与研究生教育信息网下载的《教育部与研究生发展中心认证报告》学位证明;

(6)复审时暂未取得相应学历和学位证书的2021年应届毕业生，需提供学校开具的学历学位证明，说明入学及毕业时间、所学专业、是否可如期毕业及按期取得学历、学位证书，并在2021年7月30日前取得相应的学历和学位证书;

(7)按报名岗位需求，提供相关资格证书及证明。

除按上述要求外，下列人员还要求提供以下证明原件及复印件：

(1)2019 年、2020年毕业生未落实工作单位，报考应届毕业生岗位的，需提供档案存放证明和个人未落实工作单位承诺书。

(2)应聘人员毕业院校按照一级学科发放毕业证的，还需提供学校出具的专业证明及在校成绩单原件及复印件。

若取得面试资格复审的人员确认放弃资格复审或资格复审不合格的，由高分到低分按3:1的比例依次递补面试资格复审人选，每个岗位只能递补一次，不足3:1的按实有人数确定。

3.面试

(1)面试工作由吕梁市交通基础设施建设投资开发有限公司公开招聘工作领导组委托第三方机构组织实施，参加面试人员名单及面试的时间、地点、形式等在吕梁人事人才网和吕梁青年人力资源开发服务中心网站公布。

(2)面试采取结构化方式进行。面试时间10分钟，满分100分(面试成绩保留两位小数)。面试主要考察应聘人员的综合分析能力、语言表达能力、组织协调能力、人际沟通能力、计划能力、决策能力、应变能力等。

面试工作关键环节将全程录音、录像。

(3)采用笔试、面试综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%,(综合成绩保留3位小数)。依据考试综合成绩由高到低的顺序，按照1:1的比例确定人选，如同一岗位出现末位2名以上报名人员综合成绩相同时，原则上按笔试成绩由高分到低分的顺序确定人选;如笔试成绩仍相同，加试一场面试，应聘人员的成绩名次按面试加试成绩排列。

面试成绩当天公布。

(四)体检和考察

体检和考察由吕梁市交通基础设施建设投资开发有限公司公开招聘工作领导组组织实施。

1.做好事前准备和保密工作。体检有关事宜在吕梁人事人才网通知，体检费用自理。

2.体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检应当在具有体检资质的县级以上综合性医院进行。体检结论不合格需要复检的，考生应于收到体检结论之日起3个工作日内提出申请，应安排在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。招聘单位、参加体检的应聘人员及家属对复检结果仍有疑义的，承担复检的医院应组织相关专家进行会诊，做出最终结论。对因怀孕不能全部完成体检项目的，按国家相关政策执行。不按时参加体检者，视同放弃资格。

3.考察内容：主要对应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况等进行考察。不按规定参加考察者，视同放弃资格。

体检、考察不合格的不得聘用。因个人放弃体检、考察形成的空缺岗位，根据报考比例和实际情况按综合成绩顺次递补，每个岗位只能递补一次。因体检、考察不合格形成的空缺岗位不再递补。

(五)公示与聘用

根据笔试、面试、体检、考察结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在吕梁人事人才网公示7个工作日。

公示期满无异议的，或有反映问题但不影响聘用的，按规定办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，待查清后再决定是否聘用。

吕梁市交通基础设施建设投资开发有限公司与聘用人员签订为期五年的聘用合同，为聘用人员办理聘用手续，现阶段待遇参照事业单位管理办法。聘用人员实行试用期制度，试用期为3个月，试用期考核不合格的，解除聘用关系。

(六)其他

为扎实做好疫情防控常态化下的考试聘用工作，疫情防控注意事项如下：

1、考生须申报本人考试前14天健康、行程状况并如实填报《2021年公开招聘工作人员考生健康状况、行程登记表暨考生承诺书》(考生网上报名成功后可先自行登记体温，待确定笔试日期后截取笔试前14天体温进行登记)。对于刻意隐瞒病情或者不如实报告发热史、旅行史和接触史的考生，以及在考试疫情防控中拒不配合的人员，将依法依规予以处理并取消考试资格。

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