2021年天津联通政企客户经理及创新业务解决方案经理招聘公告

报名时间：2021年8月7日9：00开始至8月17日16：30

中国联通率先发布“5G?”服务品牌，加快培育壮大以5G为主导的新一代信息技术应用;推进“三千兆”全光网络建设，先后实施十次互联网普及提速;打造覆盖通信、终端、权益、智慧家庭在内的综合服务体系，让广大人民群众可以随时、随地、随心享受通信服务带来的便利、实惠。

天津联通坚持创新驱动，推进物联网、大数据、云计算等新兴信息技术与实体经济的深度融合，深耕智慧城市、工业互联网等专业领域，累计实施千余个通信和信息化应用项目，培育数字经济生态，为天津完善高端产业链，推动新一代信息技术、高技术服务、高端装备等新动能项目高质量发展注智赋能。

作为本地市场份额最高的主导运营商，天津联通将继续努力为天津的经济转型发展、投资环境优化以及民计民生改善提供更加优质的信息化支撑保障，助力“一基地三区”建设，更好的服务于“京津冀协同发展”这一重大国家战略。

一、招聘岗位及招聘条件

(一)招聘岗位

1.政企客户经理若干名,主要工作职责如下：

(1)负责政要、金融、大企业等行业客户或商务楼宇、工业园区等客户的业务拓展、产品营销与客情维系;

(2)负责基础通信、5G、云计算、物联网、大数据、物联网、IDC/EDC、ICT等全业务的市场拓展;

(3)负责市场信息搜集与洞察、客户通信及信息化应用需求的分析与挖掘。

2.创新业务解决方案经理若干名，主要职责如下：

(1)负责创新产品、小型ICT项目和解决方案的售前、售中、售后支撑。

(2)协同客户经理开展行业洞察、客户走访、客情维系、商机挖掘、创新业务销售等工作，重点负责创新项目一体化解决方案的制定与支撑。

(二)用工方式

合同制员工

(三)工作地点

天津市部分行政区

(四)招聘条件

1.应具备较高政治素质及职业道德，认同中国联通企业理念，有强烈的事业心和责任感，具有履行岗位职责所必需的专业知识，无不良历史记录，身体健康;

2.年龄、学历及工作经历要求

(1)政企客户经理

28周岁及以下(计算至2021年7月31日，下同)，特别优秀者可放宽至30周岁;全日制大学本科及以上学历，计算机类/通信类、市场营销类相关专业毕业;具备2年及以上IT/通信等相关行业市场营销工作经历。

(2)创新业务解决方案经理

30周岁及以下，特别优秀者可放宽至35周岁;全日制大学本科及以上学历， 计算机类/通信类相关专业毕业 ;具备3年及以上IT/通信等相关行业技术类或解决方案类相关工作经历。

3.具有良好的沟通能力、团队协作能力和较强的服务意识;

4.能够承受较大市场竞争压力;

5.同等条件下，当地生源优先。

(五)薪酬福利待遇

1.薪酬

3k-20k+。按业绩贡献兑现薪酬，多劳多得。

2.福利

(1)晋升、福利、培训、荣誉、认可等七大激励体系，包括并不限于：五险一金，补充医疗保险、重疾险、交通补贴、通信补贴、节日慰问金、带薪休假。

(2)人才成长机制

包括并不限于人才培训体系、师带徒机制、各类内外部培训认证及奖励政策。

二、招聘信息发布日期

2021年8月6日至8月17日。

公告发布平台：

分别在天津自贸区人才网(http://www.zimaohr.com/)、

天保人力招考服务中心(http://tbhr.pzhl.net/)

天保人力资源公司公众号(tianbaorenli)、

天津自贸区人才网微信公众号(zimaohr)上发布。

手机端链接：https://m.sydw8.com/2021/0806/391194.html