三大运营商是指中国移动,中国联通,中国电信。
这三家公司是国内提供固定电话、移动电话和互联网接入的通信服务的三个主要运营商。他们不仅提供移动通讯服务,还提供有线宽带等服务。每家公司都有其特点和优势:
1、中国移动:拥有最广泛的网络覆盖和用户基础,但价格相对较高。
2、中国联通:网络速度较快,价格适中,但在某些地区的信号覆盖可能不足。
3、中国电信:以其稳定的网络质量和高速的宽带服务而闻名,费用相对较低,但可能需要购买特定的手机或设备才能使用其服务。
三大运营商的报考条件主要包括以下几点:
学历要求:通常要求全日制大专及以上学历,部分岗位可能要求本科及以上学历。
年龄要求:一般在18-32周岁之间,特别优秀者可适当放宽年龄要求。
语言能力:普通话标准,有较强的沟通能力,熟练使用计算机,部分岗位可能要求通过国家大学英语四级(CET-4)考试,成绩在425分以上。
专业背景:倾向于招聘通信、计算机、电气、自动化、电子信息、暖通、人工智能等相关专业的学生。
对于应届生而言,三大运营商提供了丰富的岗位选择,包括技术类、市场类、综合类等,面向对象主要为2025届全球高校毕业生,2024届高校毕业未就业学生也可申请。
本科及以上学历:招聘的学历主要为本科及以上学历。因各单位招录条件略有不同,请详细关注各单位招聘情况
应届毕业生:全日制高等院校应届本科生、硕士研究生、博士研究生,海外留学生
专业对口的学生:计算机、网络通信类、电子信息、数学、统计学、自动化、能源动力、经管类、数学、统计类、管理科学与工程、控制工程、机械工程等相关专业的学生
专业技能型人才:熟悉掌握通信技术知识,以及云计算、大数据、物联网、人工智能、安全等重点创新业务的基础知识,与此同时,也需要一定的综合素质的人才。
世界500强
发展前景好
福利待遇好
工资+补贴
薪酬保障
岗位发展好
工作强度合理
更加稳定
运营商
主要招聘
岗位
市场、销售与服务、产品、企业信息化、网发建设、计算机类、研发以及综合支撑(行政文秘、法律、财务审计、人力资源管理等)等岗位。
运营商
主要招聘
专业
运营商
主要招聘
单位
运营商
主要招聘
对象
春季:2月到6月
秋季:8月到12月
三大运营商每年会有两次招聘,称为秋招和春招,以下为招聘时间
春季:3月下旬
秋季:10月上旬
简历包括你的个人基本信息(名字,邮箱,出生年月,学校,专业)实习经历、比赛(只要体现你的销售、团队、专业能力的都写),获奖信息等。
春季:4月上旬
秋季:10月下旬
中国移动笔试考试内容为综合素质、行测、行业知识、职业能力测评等(参见公告)。
春季:4-5
秋季:10-11月
面试由各子(分)公司自行组织。面试形式:半结构化面试+无领导小组讨论
关注央国企公众号
华图国企群聊
华图企微咨询