2019南方电网公司管理岗位招聘5人公告(2)

(6)加强所负责领域知识管理，积极拓展和丰富相关行业信息渠道。

(7)完成公司政研部门分配的其他工作任务。

二、应聘条件

(一)公司资本部副主任

1.基本条件

(1)具有中华人民共和国国籍，坚决拥护党的理论和路线方针政策，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。

(2)遵纪守法，品行端正，勤奋敬业，团结合作，作风严谨，具有良好的职业素养，认同南方电网企业文化理念。

(3)熟悉现代企业经营管理，具备履行岗位职责所必需的专业知识，具有丰富的同业工作经验、较高的政策水平，以及较强的战略规划、组织管理、沟通协调、决策判断和创新变革能力。

(4)具有良好的心理素质，身体健康。

2.资格条件

(1)学历专业要求：具有大学本科及以上学历，具备投资、经济、金融、财务管理等财经类相关专业背景的优先。

(2)年龄要求：一般在45周岁以下，特别优秀的，可放宽至48周岁。

(3)专业及资格要求：具备工商管理、财务、金融、法律等方面的相关知识，具有高级会计师、高级经济师、高级审计师等经济管理类高级职称或注册会计师、特许金融分析师等职业资格;熟悉资本市场相关政策法规和收购兼并重组等业务规则和流程，具有较强的投融资项目协调、分析、管理能力;具有金融、基金、证券从业资格的优先。

(4)工作经历要求：从事财务、投资、金融、资本运营等工作8年以上。具有项目团队管理经验，或股权投资、并购重组、企业上市操作等相关从业经验的优先。

(5)职级和经历要求：应在正处级及以上岗位工作2年以上，且在正处级和副处级岗位工作累计5年以上;无对应职级的，应担任大型企业高级管理人员3年以上，或具有3年以上大中型金融机构投行部、并购部或金融市场部等主要团队负责人工作经验。

(6)回避原则：夫妻关系、直系血亲关系(包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女)、三代以内旁系血亲(包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女)以及近姻亲关系(包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶)，不得同时在公司总部及直属机构工作。

(7)其他要求：不存在配偶已移居国(境)外，或没有配偶但子女均已移居国(境)外的情形。

(二)改革发展研究中心首席研究员及高级研究员

1.基本条件

(1)具有中华人民共和国国籍，坚决拥护党的理论和路线方针政策，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。

(2)遵纪守法，品行端正，勤奋敬业，团结合作，作风严谨，具有良好的职业素养，认同南方电网企业文化理念。

(3)熟悉现代企业经营管理，具备履行岗位职责所必需的专业知识，具有丰富的同业工作经验、较高的政策水平，以及较强的战略规划、组织管理、沟通协调、创新变革和语言文字表达能力，能够独立或牵头承担相关课题研究工作。

(4)具有良好的心理素质，身体健康。

2.资格条件

(1)学历专业要求：全日制硕士研究生及以上学历。港澳台地区和国外院校毕业的，须取得国家教育部门学历认证。

(2)年龄要求：一般在45周岁以下，特别优秀的，可放宽至50周岁。

(3)专业及资格要求：应聘首席研究员的，应取得正高级专业技术职称或相当职业资格;具有扎实的学术功底、优秀的领导力和组织管理能力、丰富的能源经济研究经验，在能源电力行业或宏观经济研究领域具有一定的知名度和影响力，或获得省部级以上高层次人才认定;曾主持过省部级及以上相关重大研究项目，获得省部级(含社会力量设奖)二等奖及以上奖励，或以第一作者或通讯作者身份在国内外权威刊物发表论文3篇以上，或出版专著1部(含)以上。应聘高级研究员的，应具有副高级及以上专业技术职称或相当职业资格;具有相关领域较强的专业知识和丰富的研究经验，曾参与过省部级及以上相关重大研究项目，获得省部级(含社会力量设奖)三等奖及以上奖励，或以第一作者或通讯作者身份在国内外权威刊物发表论文1篇以上，或出版专著1部(含)以上;具有丰富的战略管理、区域经济(含国际化发展)研究或重大政策文件制定、重大文稿起草有关成果经验者优先。

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