2019南方电网公司管理岗位招聘5人公告(3)

(4)工作经历要求：8年以上工作经验，其中拥有3年以上改革发展相关研究领域工作经验。

(5)职级和经历要求：应聘首席研究员的，应在正处级及以上岗位工作1年以上，且在正处级和副处级岗位工作累计5年以上;无对应职级的，应担任大型企业高级管理人员3年以上，或具有3年以上大型研究机构(含地市级及以上党委、政府相应机构)主要团队负责人工作经验。应聘高级研究员的，应在正科级及以上岗位工作1年以上，且在正科级和副科级岗位工作累计5年以上;无对应职级的，应担任大型企业中层管理人员3年以上，或具有3年以上研究机构(含地市级及以上党委、政府相应机构)团队负责人工作经验。

(6)回避原则：夫妻关系、直系血亲关系(包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女)、三代以内旁系血亲(包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女)以及近姻亲关系(包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶)，不得同时在公司政研部或南网能源院工作。

三、招聘程序

本次招聘秉承公开、平等、竞争、择优原则，按照发布公告、报名、资格审查、履历分析、考试测评、组织考察、决定聘用等程序进行。

四、报名要求

(一)报名时间

2019年10月22日-11月15日。

(二)报名材料

1.根据申报岗位和格式要求，如实填写相应的《公开招聘报名表》(详见附件)。报名表需同时提交电子版及本人签字扫描版。

2.提供有关证明材料的彩色扫描件，包括但不限于身份证、学历学位证书、专业资格证件、荣誉证书等。

3.留学归国人员需同时提供国家教育部的学历认证。

(三)报名方式

请应聘者将上述材料电子版(压缩后)发送至报名邮箱，邮件主题统一命名为“应聘岗位+姓名+手机号码”。

邮箱地址：zhaopin2019@csg.cn

联系方式：020-36621253

五、其他事项

1.应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘资格或解聘。参加面试的人员需携带报名时提交的资料原件，供现场工作人员核对查验。

2.报名结束后将以电话或短信方式通知入围人员参加笔试、面试。

1：南方电网公司资本运营部副主任岗位公开招聘报名表

2：南方电网改革发展研究中心首席研究员岗位公开招聘报名表

3：南方电网改革发展研究中心高级研究员岗位公开招聘报名表

附件1-3见http://www.sasac.gov.cn/n2588035/n2588325/n2588350/c12378206/content.html

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