2021年中远海运发展股份有限公司招聘118人公告(11)

工作地要求：

上海

二十四、岗位名称：

人力资源部/组织部 人事管理岗

需求人数：

2人

岗位职责：

1、根据综合管理部发展规划，分析、制定、修改绩效管理细则;

2、绩效管理：

(1)参与事业部绩效管理体系的建设，对绩效方案的完善和改进提供建议;

(2)根据事业部经营目标分解并结合岗位职责，形成各岗位绩效目标，并编制绩效目标责任书;

(3)根据各岗位绩效目标提炼可量化考核指标，按月进行跟踪反馈;

(4)根据事业部绩效管理制度对员工进行绩效考核，汇总考核数据，统计考核结果;

3、定岗定级/晋升评估管理：

(1)根据事业部职业发展管理办法，开展一年两次的定岗定级/晋升评估;

(2)结合评估结果，编制人才盘点报告，对人员职位升降、薪酬分配和奖励培训等提出建议;

4、开展事业部劳动关系管理、考勤管理等各类人事管理工作;

任职要求：

1、人力资源管理、工商管理等相关专业，本科及以上学历;

2、具有5年以上金融行业人力资源管理工作经验

3、有较强的人力资源工作学习能力，熟悉人力资源绩效工作，熟悉金融行业业态、具备较强的业务执行能力，沟通协调能力;

工作地要求：

上海

二十五、岗位名称：

党群工作部 文化内宣岗

需求人数：

1人

岗位职责：

1、 党群建设：

(1)负责公司党员思想教育与培训工作，引导公司党员树立正确的大局观、政治观、价值观等，以加强公司党组织的思想建设、组织建设、作风建设;

(2)负责公司党口宣传工作，对公司党建宣传信息进行管理、宣传与报送等;

(3)负责做好团内基本制度、基本组织和基本队伍的建设与管理，做好团员信息的统计与分析;

(4)负责公司团口宣传工作，对公司团建宣传信息进行管理、宣传与报送;。

2、企业文化建设

(1)负责公司企业文化体系建设与规划，动态管理与完善文化理念体系、员工行为体系与视觉体系建设;

(2)负责对公司现有企业文化体系进行定期诊断，完成体系的升级迭代;

(3)负责做好公司各类文化载体的组织、策划、宣传、落实与更新迭代，打造公司文化品牌。

(4)负责公司意识形态管理，通过公司官方媒体平台宣传报道与定期内部思想调研等方式，做好员工思想与内部舆论引导;

任职要求：

1、政治经济学、公共管理学、新闻媒体、哲学、法学、人力资源等相关专业，本科及以上学历;

2、中共党员(优先);

3、从事党群或人力资源相关工作二年及以上;

4、政治理论基础、人力资源管理技术、劳动人事相关法律法规、企业管理、心理学、财务等方面知识，初级政工师、二级人力资源管理师及以上;

5、具备较强政策敏感性，业务执行能力、文字处理能力，具备良好的问题分析、沟通协调能力，熟练操作办公软件。

工作地要求：

上海

二十六、岗位名称：

建设事业部 团队经理

需求人数：

1人

岗位职责：

1、业务开发：

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