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2012年青岛事业单位招聘教师考试笔试真题(回忆版)

2013-07-12 16:28      文章来源:山东华图

  2012年青岛事业单位招聘教师考试真题(回忆版)

  一、判断题(十题,每题1分)

  1,社会公德的概念.

  【社会公德有广义和狭义的理解。广义的社会公德是指:反映阶级、民族或社会共同利益的道德。它包括一定社会、一定国家特别提倡和实行的道德要求,甚至还以法律规定的形式,使之得以重视和推行。狭义的社会公德是特指人类在长期社会生活实践中逐渐积累起来的、为社会公共生活所必需的、最简单、最起码的公共生活准则。】

  2,劳动是公民的权力,也是义务。

  【正确】

  3,法律对其生效前发生的时间和行为无效,只对生效后发生的时间和行为有效。【】

  4,2008年,公民能够享有10天的带薪休假【】

  5,老师应该遵循启发性原则,一分为二的看待学生,看到学生的优点和不足【】

  6,先行组织者的概念【】

  7,“你---我”对话型师生关系中,教师是学习共同体中的一员,是“平等中的首席者”。——【】

  8,桃李不言,下自成蹊 体现的是德育方法中的榜样示范法【】

  9,学校心理辅导目标的两个方面【】

  10,态度和品德形成的过程【】

  二、单选(25题,每题1分)

  1,科学发展观的本质和核心----【】

  2,属于社会建设范畴的——【】

  3,教育管理中实现整体功能大于部分功能之和【】

  4,事业单位最基本最鲜明的特性——【】

  5,三苏指——【】

  6,唐朝的“六学二馆”入学要求反映了社会政治经济影响教育的——【】

  7,“要尽可能多的要求一个人,也要尽可能多的尊重一个人”是哪位教育家说的——【】

  8,对教育规律描述错误的【】

  9,举一反三,闻一知十体现的是什么:【】

  10,微格教学的课堂时间是多长时间——【】

  11,教师是否成熟的标志是,是否自觉的关注:学生、教材、生存~~——【】

  12,评价教师教学和学生学习质量的标准和依据是——【】

  13,班主任管理班级的方式 三类——【】

  14,采用道德两难的故事研究儿童认知发展的心理学家是——【】

  15,把握问题的性质和关键信息,忽视无关因素,在头脑中形成初步印象,形成问题的表征,这是:提出问题、发现问题、明确问题、分析问题——【】

(编辑:姜芃)

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