2019年山东省烟台市直事业单位招聘217人公告(3)

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现场资格审查工作由招聘主管机关与招聘单位主管部门共同组织。如发生现场资格审查与网上初审结果不一致现象，以现场资格审查结果为准。

四、考试

招聘考试，除部分不参加统一笔试类F岗位采用先面试后笔试的方式外，其他岗位均采用先笔试后面试的方式。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均采用百分制计算，保留到小数点后两位数，尾数四舍五入。

(一)笔试

1.笔试科目和时间

各类招聘岗位笔试均考一科。

综合类A岗位考试内容为公共基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作。笔试时间：2019年10月19日上午9:00-11:30。

医疗类B、检验类C、护理类D等岗位考试内容为公共基础知识和医疗卫生专业基础知识两部分，分别占整个试题分数的30%和70%，专业基础知识部分按医疗、检验、护理三类分别命题，笔试时间为2019年10月19日下午14：00-16:30。

教育类E岗位考试内容为公共基础知识和教学基础知识(包括教育学、心理学等专业知识)两部分，分别占整个试题分数的30%和70%，笔试时间为2019年10月19日下午14：00-16:30。

不参加统一笔试类F岗位，笔试为专业测试，笔试、面试大致安排在2019年10月中旬至11月中旬之间进行，各岗位考试方式、时间等具体事宜，应聘人员请于10月11日前登录烟台市人力资源和社会保障局门户网站查询。其中，报考面向具有博士学位等人员招聘的岗位(以下简称“博士高级岗位”)的人员，可免予笔试。

2.进入面试人员的确定

笔试结束后，根据笔试结果确定笔试成绩合格线，笔试成绩在报名网站查询。面试人员从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据岗位招聘计划从高分到低分按以下比例依次确定：招聘4(含)人以下的按1:3的比例确定，招聘5人至10(含)人的按1:2的比例确定;岗位另有要求除外。进入面试范围人员最后一名笔试成绩并列的，一同进入面试范围。笔试合格人数为零的岗位，取消聘用计划;达不到规定比例的，按实有合格人数确定进入面试范围。

不参加统一笔试类F岗位中，免予笔试或先面试后笔试的岗位，通过现场资格审查人员即为进入面试人员。

笔试成绩合格线、进入面试范围的人员名单在烟台市人力资源和社会保障局门户网站公布。进入面试人员按照鲁发改成本〔2018〕1427号文件规定需缴纳面试考务费70元。享受减免笔试考务费的人员，经本人申请，可免缴面试考务费。

(二)面试

面试主要考察应聘者的职业道德、专业知识和业务能力。面试根据岗位特点和专业要求，采用结构化面试、专业测试、情节模拟、试讲、答辩及实际操作等方式进行。面试成绩于本场面试结束后公布。为保证人员素质，面试成绩合格线为60分，不足60分的不予聘用。不参加统一笔试类F岗位中先面试后笔试的岗位，如进入面试范围人数较多，将增加初试环节。面试的其他具体事宜，另行通知(请关注烟台市人力资源和社会保障局门户网站)。

面试结束后，考试总成绩按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例合成，其中，仅组织面试的岗位,面试成绩即为考试总成绩。

根据考试总成绩，分岗位由高分到低分按照1：1.2比例确定进入考察范围人员名单(烟台市人民警察培训学校岗位体能测评合格的应聘人员，方可按上述办法确定为进入考察范围人员)。如招聘单位同一岗位中出现应聘人员考试总成绩相同且影响聘用的，以笔试成绩排序，笔试成绩仍相同的，则组织专家重新命题对总成绩相同的人员进行面试，并以重新面试后的总成绩排序确定进入考察范围人员。进入考察范围人员名单在烟台市人力资源和社会保障局门户网站公布。

博士高级岗位，现场资格审查通过人数不超过招聘计划的，经招聘单位主管部门商招聘主管机关同意，现场资格审查通过人员可直接确定为进入考察范围人员，直接组织考察。博士高级岗位面试结束后招聘人员空缺的，可另行组织报名、考试，具体事宜另行通知(请关注烟台市人力资源和社会保障局门户网站)。

应聘烟台市人民警察培训学校岗位的，面试后需参加体能测评。体能测评由烟台市公安局组织实施，相关事宜请咨询烟台市公安局。体能测评为达标性测评，不计入应聘人员总成绩。体能测评未达标的，取消聘用资格。体能测评时间等具体事宜另行通知(请关注烟台市人力资源和社会保障局门户网站)。

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