2020年贵州省长顺县引进53人简章(2)

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11、黔南州内机关事业单位工作人员辞职或与原单位解除聘用(劳动)合同关系不足一年的。

12、有法律、法规规定不得聘用在事业单位、国有企业工作的人员或经研究不宜聘用的人员。

五、发布信息

招聘简章确定后，通过长顺县人民政府网(网址：http://www.gzcsx.gov.cn/)提前7个工作日发布招聘简章。

六、报名和资格审查

(一)报名

采取网络报名与现场报名相结合的方式(具体报名方式以当次发布的公告为准)，报名从公告发布之日起开始，原则上报名截止至2020年内相关职位引进满额。拟报名人员可通过公布的用人单位联系电话及邮箱与用人单位联系，在规定日期到现场报名(现场招聘的具体时间和地点另行公告，请关注长顺县人民政府网)。

报名时需提供本人毕业证及学位证(2020届普通高校毕业生可提供就业推荐表)、有效居民身份证的原件及复印件，以及报名职位所需其他相关材料原件及复印件，一寸近期同底彩色免冠照片4张，个人填报的报名信息表1份。

根据所报职位要求，填写《长顺县2020年公开招聘高层次和急需紧缺专业人才报名信息表》(以下简称《报名信息表》)。报考人员须仔细阅读招聘简章、如实、完整填写《报名信息表》本人相关信息，通过资格审查的报考人员，不得再报考其他职位。委托他人报名的，视同报考人员本人填写。报考人员凡出现填报报名信息错误或在考试、体检、考察时提交的证件与报名时不一致等情况而影响考试和聘用的，责任自负。报考人员提供虚假报考申请资料的，一经查实，一律取消考试、聘用资格。

若不能到现场报名的人员，可将本人报名信息表、电子照片、报名所需各类材料扫描件等发送至用人单位电子邮箱，资格审查合格后，根据用人单位通知要求，再行带上所提供材料原件进行现场审核、审核合格的可参加面试(含试教或技能操作)。

(二)资格审查

县公开招录(招聘)机关事业单位工作人员工作领导小组办公室按照公布的人才引进资格条件对报名人员进行资格审查。对提供虚假材料的，伪造、更改有关证件、材料、信息骗取报名资格的，一经查实，即取消报名资格。

资格审查贯穿整个招聘工作的始终，在任一工作环节发现应聘人员资格条件不符合《简章》要求的，随时取消其应聘资格。

其中，用人单位及其主管部门可根据工作的实际需要，对各职位要求的专业范畴进行界定、对相近专业进行认定，经界定或认定符合该职位专业要求且经审查满足该职位其他资格条件的，相关人员可报名并参加面试(含试教或技能操作)。

七、考试

考试方式为面试(含试教或技能操作)，面试分值满分100分, 每位考生面试分数保留小数点后两位数。面试设合格分数线70分，面试分值达不到合格分值的不能进入下一环节。对同一职位面试成绩末位并列的，现场招聘工作小组结合职位要求及综合素质研究决定选择更适合该职位的人员。

考试时间及地点待定，考生请关注长顺县人民政府网发布的相关考试信息。

八、签订就业意向协议

面试结束后，根据面试成绩从高分到低分的顺序，按招聘职位计划数1:1的比例确定签订就业协议人员。

确定为签订就业意向协议的人员，系应届毕业生的，分别与县相关招聘单位及毕业院校签订《全国普通高等学校毕业生就业协议书》(三方协议由应聘人员本人提供);系往届毕业生和往届全日制硕士研究生的，分别与县相关招聘单位签订《聘用意向协议书》。

九、体检

体检必须在县事业单位招聘领导小组指定的县及县以上综合性医院进行，并在规定时间内由体检医院出具体检结论。其他结论、鉴定一律不予认可。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册〉(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和以及我省的有关规定执行。对主检医生认为需要做进一步检查的，由县事招领导小组办公室依据职责权限经研究后可进行进一步检查，并对特殊情况进行研究处理。体检结束后，考生对体检结果有疑义的，考生应在接到体检结果通知5个工作日内书面提出复检申请，经县事招领导小组同意后组织复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。

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