2020年山东省枣庄峄城区区直学校公开招聘教师50人简章(3)

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4.岗位要求的教师资格证书和“中国教师资格网”查询并打印本人的教师资格证明(2020届、及2018、2019届尚未落实工作单位的高校毕业生可暂不提供);

5.报到证(全日制普通高等院校毕业生提供);

6.已经就业的和定向、委培毕业生须提交单位同意报考证明;

7.留学回国人员还需提交国家教育部门的学历学位认证;

高级技校或技师学院全日制毕业生，还需提交相关高级工、预备技师职业资格证书;

香港和澳门居民中的中国公民应聘的，还需提交《港澳居民来往内地通行证》;

8.就业推荐表(2020届全日制普通高等院校毕业生提供;已与用人单位签订就业协议的2020届应届毕业生，还须提交解除协议证明或加盖有用人权限部门公章的同意报考证明)。

2020届全日制应届毕业生暂未发学历、学位证和报到证的，提交学校核发的就业推荐表复印件。因新冠肺炎疫情上述证书在延期发放时间段仍未取得的，取消聘用资格。

3.面试缴费

按照鲁发改成本〔2018〕1427号文件的规定，缴纳面试考务费70元。

拟享受减免考务费的特困家庭应聘人员，不实行网上缴费，考生将相关特困材料拍照或扫描后发送到ycjyjzgg@163.com邮箱审查，考生本人电话确认。其中，享受国家最低生活保障金的城镇家庭应聘人员，提交家庭所在地县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障证明和低保证原件及复印件;农村特困家庭的应聘人员，提交家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)，或者出具由省人力资源和社会保障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭高校毕业生就业服务卡》(查看原件，留存复印件)。委托他人办理的，还须出具被委托人的二代身份证原件和复印件。

4.面试

面试采取模拟讲课的方式进行，面试成绩由面试考官当场评判，在本场面试结束后统一向面试人员宣布。面试成绩采用百分制计算，计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。面试成绩合格线为70分，不足70分的取消资格。

面试具体办法、时间、地点请登陆峄城区政府网站(http://www.ycq.gov.cn/)查询。

根据面试成绩，按招聘岗位人数1:3的比例，由高分到低分确定进入笔试范围人员，进入笔试范围人员最后一名成绩并列的，一同进入笔试范围。面试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘;人数达不到规定比例的，按实有合格人数确定笔试人员。因弃权或取消资格造成的空缺，在合格分数线上按面试成绩依次递补。面试成绩及进入笔试范围人员名单在峄城区政府网站(http://www.ycq.gov.cn/)公布。

按照鲁发改成本〔2018〕1427号文件的规定，缴纳面试考务费70元。

(二)笔试

笔试工作由峄城区教体局按照事业单位公开招聘有关要求组织实施。笔试内容：教育教学基础知识(包括教育学，心理学等专业知识)和教育教学理论及学科知识在教育教学中的运用两部分。笔试时间、地点见笔试准考证。

笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。笔试结束后，由峄城区教育和体育局根据岗位招聘计划和笔试情况确定笔试合格分数线。在笔试合格分数线内，按面试成绩占60%、笔试成绩占40%的比例计算应聘人员总成绩。面试成绩、笔试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。

按照鲁发改成本〔2018〕1427号文件的规定，笔试考务费收取标准为：每人每科40元。

四、考察体检

按照招聘岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分依次等额确定进入考察范围人选。同一招聘岗位应聘人员出现考试总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定进入考察范围人选。峄城区教育和体育局成立考察体检工作小组，具体负责考察体检工作。

(一)考察

考察采取审查证书、网上验证、查阅档案、实地考察和谈话等多种方式进行，重点了解被考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作(学业)实绩和在应聘期间的表现等方面的情况，并对考察对象是否符合规定的岗位资格条件，以及提供的应聘信息和证书材料是否真实、准确等进行审核确认。根据山东省委组织部《关于进一步从严管理干部档案的意见》(鲁组发〔2017〕2号)规定，严格审核把关被考察对象档案，对档案中存在的问题认真进行调查核实，拟录用人员公示前，对档案存在的问题未查清及处理不到位的，取消录用资格。

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