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2020年四川省成都市青白江区招聘事业单位工作人员30人公告(2)

2020-05-19 18:30:56 |文章来源:成都人事考试网|事业单位考试网

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二、报名

本次考试采取网上报名方式,不设现场报名。(报名网站:请在电脑上登录成都市人力资源和社会保障局(http://cdhrss.chengdu.gov.cn/),点击“个人服务—人事考试”栏进入成都人事考试网报名。)。

网上报名:2020年6月15日09:00至6月22日17:00。

资格审查:2020年6月15日09:00至6月23日12:00。

网上缴费:2020年6月15日09:00至6月23日17:00。

准考证打印:暂定2020年7月15日至7月18日。

笔试时间:暂定7月18日。

根据新冠肺炎疫情防控要求,本次招聘可能会调整考试日程,调整情况将提前在成都市青白江区人民政府门户网、成都人事考试网予以发布,请报考人员随时关注变化情况并做好相应安排。因报考者不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息,导致本人未能按要求打印准考证、参加笔试、面试、体检、考察、递补、聘用的,责任自负。

三、报名程序

报名前应认真阅读本公告、报名注意事项等信息。

(一)报名注册。应聘人员须先按网络提示进行注册,并详细填写个人基本信息、上传照片(照片应为应聘人员本人近期的免冠证件照片,文件格式为JPG或BMP格式并大于3K小于20K。不按规定上传照片者,将无法通过资格初审)。应聘人员注册并填写完个人基本信息和上传照片后方可报名。

(二)填报信息。应聘人员如实、准确、完整填写《应聘资格审查表》的各项内容并提交资格初审。如因填写错误、不完整、不准确造成资格审查不通过的,应聘人员修改后,在报名截止前可重新提交。招聘岗位要求具有工作经验、职业技能等条件的,报考人员应在“个人简历”或“有何特长”栏中注明具备岗位所要求的相应条件。报名截止后,将不能报名和再提交,由此产生的后果由应聘人员自行承担。

(三)资格初审。本次考试由青白江区人社局负责进行网上初审。报考者提交《应聘资格审查表》后的1-2个工作日,登陆成都市人事考试网查询是否通过资格初审。

(四)报名缴费。

1.缴费方式:本次考试采取网上缴费,不设现场缴费。

2.收费标准:根据四川省发展改革委员会、四川省财政厅《关于重新公布人力资源保障部门行政事业性收费的通知》(川发改价格〔2017〕472号)文件规定,笔试费50元/科,两科共缴费100元。

3.缴费确认:缴费成功即为报名成功,逾期未缴费者,视为自动放弃。除岗位取消情况外概不办理退费手续。

4.费用减免:享受最低生活保障金的城镇、农村家庭考生凭其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明、特殊困难证明;农村绝对贫困家庭的考生凭其家庭所在地的乡(镇)政府、街道办事处或学校学生处出具的农村特困家庭证明、特殊困难证明;父母双亡、父母一方为烈士或一级伤残军人,且生活十分困难家庭的考生凭民政部门出具的父亲或母亲烈士证明、父亲或母亲一级伤残军人证明、当地派出所出具的父母双亡证明等有效证件,先进行网上缴费,于2020年7月15日前的工作日内凭上述证明材料到成都市人事考试中心(成都市中南大街56号2楼)办理退费手续。逾期未办理者,不再免考务费。

(五)打印准考证

应聘人员报名成功(缴纳了笔试考务费)后,请于7月15日至18日(暂定)凭报名时的姓名和身份证号在电脑上登录成都市人力资源和社会保障局(http://cdhrss.chengdu.gov.cn/),点击“个人服务—人事考试”栏进入成都人事考试网,按照网络提示自行打印笔试准考证。逾期未打印者,视为自动放弃。

(六)报名要求

应聘人员务必认真阅读公告,必须按公告公布的岗位及资格条件要求报名。

1.报考人员应如实、详细、准确填写《应聘资格审查表》,并及时打印《应聘资格审查表》以备原件校验时使用。

2.每位应聘人员限报一个招聘岗位。应聘人员本人的有效毕业证、学位证及其所载学历和专业名称,应与资格条件要求相符,不符者请勿报名。

3.应聘人员应提供岗位应聘资格条件中其他要求相应的证明材料。

4.网络报名资格初审合格不代表最终资格审查合格。报名时应聘人员提供的信息和材料应该真实完整,资格审查工作将贯穿招考的全过程,任何阶段如发现不符合应聘资格条件或弄虚作假者,将随时取消考试或聘用资格,所造成的一切损失由应聘人员本人承担。

5.应聘人员报名时所留联系方式应准确无误,在公开招聘期间应保持通讯畅通。联系方式变更后,应主动告知招聘单位。因无法与应聘人员取得联系所造成的一切损失由应聘人员本人承担。

四、考试

考试总成绩满分为100分,分为笔试和面试部分,其中笔试成绩占总成绩的50%,面试成绩占总成绩的50%。

本次考试成绩计算方式为:

1.笔试折合成绩=职业能力倾向测验×50%+公共基础知识×50%

2.面试成绩总分为100分

3.考试总成绩=(笔试折合成绩+政策性加分)×50%+面试成绩×50%

(一)笔试

1.笔试科目:《职业能力倾向测验》和《公共基础知识》。

手机端链接:https://m.sydw8.com/2020/0519/353313.html

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