2020年广东省珠海市香洲区某机关单位招聘5人公告
2020-09-28 09:28:19 |文章来源：珠海人力资源网|事业单位考试网
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报名时间：截止至2020年10月11日下午17:00。以下是公告详情：
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我单位因工作需要，现面向社会招聘如下工作人员，主要负责珠海市香洲区机关单位辅助性工作。现将招聘信息公告如下：
一、招聘岗位及要求
| 招聘单位 | 职位名称 | 职位代码 | 招聘人数 | 资格条件 | 待遇 | 工作地点 |
| 香洲区三溪科创小镇发展中心（原珠海市前山商贸） | 高级招商专员 | 202001 | 1 | 1.年龄：35周岁以下(1985年9月30日及以后出生)； 2.性别：不限； 3.户籍：不限； 4.专业：国际经济与贸易（B020401）；贸易经济（B020402）；工商管理（B120201）；市场营销（B120202）；广告设计与制作（C050703） ；商企业管理（C120301）；商务管理（C120302） 市场营销（C120401）；广告策划与营销（C120403）； 5.学历：本科及以上学历； 6.职称：不限； 7.其他： （1）具备较强的文字功底和写作能力 （2）具备较强的对外协调能力和公关能力； （3）熟悉使用Word、Excel、PowerPoint等日常办公软件； （4）持C1驾照和三年以上相关专业工作优先。 | 人力成本22万/年（含工资、绩效考核奖金、社会保险、公积金、加班费以及按照规定应安排或者缴纳的工会费、福利费、残保金、管理费、体检、培训等） | 广东省珠海市香洲区华宇路97号 |
| 企业服务专员 | 202002 | 2 | 1.年龄：35周岁以下(1985年9月30日及以后出生)； 2.性别：不限； 3.户籍：不限； 4.专业：经济学（B020101）；经济统计学（B020102）；商务经济学（B020105）；财政学（B020201）；税收学（B020202）；金融学（B020301）；信息统计与分析（C070301）；统计与会计核算（C070302）；财务管理（C120201）； 5.学历：全日制本科及以上（可接受应届毕业生）； 6.职称：不限； 7.其他： （1）具备较强的文字功底和写作能力； （2）熟悉使用Word、Excel、PowerPoint等日常办公软件； （3）持C1驾照和三年以上相关专业工作经验者优先。 | 人力成本16万/年（含工资、绩效考核奖金、社会保险、公积金、加班费以及按照规定应安排或者缴纳的工会费、福利费、残保金、管理费、体检、培训等） | 广东省珠海市香洲区华宇路97号 | |
| 产业研究专员 | 202003 | 1 | 1.年龄：35周岁以下(1985年9月30日及以后出生)； 2.性别：不限； 3.户籍：不限； 4.专业：城市规划与设计、城市规划、资源环境与城乡规划管理等相关专业； 5.学历：本科及以上学历； 6.职称：不限； 7.其他： （1）具备较强的文字功底和写作能力； （2）熟悉使用Word、Excel、PowerPoint等日常办公软件； （3）持C1驾照和三年以上相关专业工作经验者优先； （4）有相关刊物发表过文章者优先。 | 人力成本20万/年（含工资、绩效考核奖金、社会保险、公积金、加班费以及按照规定应安排或者缴纳的工会费、福利费、残保金、管理费、体检、培训等） | 广东省珠海市香洲区华宇路97号 | |
| 珠海市自然资源局香洲分局 | 专业岗-1 | 202004 | 1 | 【工作职责】 1、负责海洋行业管理、海洋规划和经济发展、涉海行政审批的技术支撑； 2、负责海域项目的受理、审查、审核和报批工作； 3、负责组织海域使用论证工作； 4、负责行业及政务信息系统管理填报工作； 5、完成领导交办其他工作； 【任职要求】 1、基本要求：踏实肯干，能吃苦，服从工作安排； 2、学历要求：全日制本科以上学习，地理信息系统、摄影测量与遥感技术、海洋资源与环境、海洋工程与技术等相关专业； 3、技能要求：熟练使用GPS和测绘相关器材，熟练运用arcGIS和AutoCAD绘图成图输出，熟练判读遥感影像，熟练使用Microsoft Office Access软件； 4、具有海洋相关行政或行业管理经验优先，同等条件下，中共党员优先； 5、身体健康，具有良好的沟通、协调能力和积极的工作热情，较强的口头和书面表达能力； 6、年龄要求：35周岁以下； | 人力成本12-15万/年（含工资、绩效考核奖金、社会保险、公积金、加班费以及按照规定应安排或者缴纳的工会费、福利费、残保金、管理费、体检、培训等） | 珠海市自然资源局香洲分局 |
| 合计 | 5 | |||||
二、岗位的基本要求：
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
3.具有良好的品行和职业道德，无违法犯罪记录;
4.具备适应岗位要求所需的专业和技能条件;
5.具有适应岗位要求的身体条件;
6.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得应聘。
三、应聘流程
(一)报名方式
采用网上报名，按下列要求投递简历：
1.应聘者需提交资料：
(1)《求职登记表》(见附表);
(2)身份证(正反面)扫描件;
(3)学历证、学位证、资格证等证书扫描件。
(4)留学回国人员报名的，还须提供教育部中国留学服务中心境外学历学位认证书、我驻外使领馆开具的留学证明等扫描件一份;
(5)2020年应届毕业生需提供学校就业推荐表扫描件一份，并承诺在2020年9月30日前提供学历、学位证书，否则视为自动放弃聘用资格(提供学历学位证书承诺书-见附件，须本人签名的扫描件一份);
(6)可提供应聘者本人撰写具有代表性的文章或在刊物上发表的作品(不超出5份)-投递岗位四专业岗-1的除外;
(7)PPT电子版一份，内容为个人简介(包括但不限于学历，专业，工作履历方面的介绍)-投递岗位四专业岗-1的除外。
2.投递要求：
以上个人资料以压缩包的形式发送至1165046514@qq.com，资料压缩包名称和邮件标题按“应聘XXX(岗位名称)岗位+姓名”格式。简历投递日期截止日期：2020年10月11 日下午17:00;
4.投递要求
以上个人资料以压缩包的形式发送至1165046514@qq.com，资料压缩包名称和邮件标题按“应聘单位+应聘XXX(岗位名称)岗位+姓名”格式。简历投递截止日期：2020年10月11日。
(二)资格审核
资格审核通过名单将电话通知应聘人员，未通过者不再电话通知。应聘人员对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经发现，取消应聘资格。
招聘人数与通过资格审核人数的比例不得低于1∶3，如低于该比例，则延长报名时间或减少招聘人数。
(三)笔试
通过资格审查人员将进入笔试阶段，笔试采用闭卷形式，侧重考察应聘者基本素质及职位所需知识等，满分100分。
笔试时间和地点届时另行通知。参加笔试时请自带蓝黑色签字笔及身份证原件，提前20分钟到考场。
笔试结束后，在笔试成绩合格人员中(不低于60分)，依笔试成绩高低顺序，按招聘人数的3倍确定面试人员。笔试合格考生达不到规定比例的，按实际合格人数确定面试人员。笔试成绩、进入面试人员名单及面试有关事项，于笔试结束后3个工作日内以邮件或微信公众号公示方式通知，不再电话通知。
以上环节仅限于岗位四专业岗-1。
(四)面试
对符合条件的人员，按不同岗位要求，采取非结构化面试的方式面谈，面试结束后，依面试成绩高低顺序(面试成绩不得低于60分)，按所在职位招聘人数的比例确定进入第二轮面试人员。
1.面试时间：2020年 10月17日14时(暂定)。
2.面试地点：(暂定)。
3.第一轮面试成绩确定后，从面试成绩合格人员中，按照成绩排名确定第二轮面试人员(如最后一名入围人员有同分者一并入围面试)。第二轮面试人数按各岗位人数分段计算。具体函数为：
y=5x(1≤x≤5);
y=4x+5(5
其中：x代表招聘人数，y代表面试人数。
第一轮面试合格应聘者达不到规定比例的，按实际合格人数确定入围第二轮面试人员。
4.第一轮面试成绩只作为入围第二轮面试的资格条件，不计入总成绩，考试总成绩为第二轮面试的成绩。
面试成绩、入围体检人员名单及体检相关事项，将公告通知。
(五)体检
1.根据应聘人员的总成绩(考试总成绩不得低于60分)，按拟招聘人数1∶1的比例择优确定体检人员。体检工作由劳务派遣公司统一安排。
2.体检标准参照企业类《入职体检》执行(体检费用自理)。
3.对体检不合格产生的岗位空缺，可在考试总成绩合格者中按成绩排名依次等额递补。
(六)考察
考察是对应聘者进行德、能、勤、绩、廉等方面的考察，以及对应聘者报考资格进行复核。体检合格人员须提供真实、有效的婚育证明和无犯罪记录证明材料(包括无违反广东省及珠海市人口计划生育条例、刑法、治安管理条例等法律法规)。考察合格的，确定为拟聘人员;不合格的，取消应聘资格，所产生的空缺可在面试成绩合格者中按成绩排名依次等额递补。
(七)公示
体检合格人员名单由劳务派遣公司通过各自渠道发布公告，公示时间3天。
四、聘用
1.新聘劳务派遣人员与劳务派遣机构签订劳动合同，具体按《珠海市香洲区区直机关事业单位劳务派遣人员管理办法》执行。
2.合同签订后，填写编外人员信息采集表，报区委编办备案。
附件1:求职登记表.xls
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