2008年黄山祁门县人事局公开招聘事业单位工作人员公告

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      根据人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》,经县委、县政府同意现面向全市公开招聘县旅游局下属事业单位2名工作人员。
      一、招聘原则
      本次公开招聘工作坚持德才兼备的用人标准和“公开、平等、竞争、择优”的原则。
      二、报考条件
      1、遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德和为人民服务的精神，热爱旅游事业。
      2、身体健康，具备拟聘职位所需的其他资格条件。
      3、年龄在25周岁以下（1983年8月1日后出生）。

      三、招聘办法
      1、报名。时间为2008年8月4日至8月8日，上午8:00—11:30，下午15:00—18:00，逾期不予报名。报名地点设在祁门县人事局（政府三楼），联系电话：4506801。报考者须持本人有效身份证、毕业证书或就业推荐表（原件、复印件各一份）。近期同底免冠1寸照片3张。报考人员另需填写《祁门县公开招聘事业单位工作人员报名资格审查表》一式三份。
      报名人数与招聘职位比例原则达到3：1才能开考，不足3：1的相应减少该职位招聘计划数。
      2、考试。分为笔试和面试。笔试内容为公共知识（综合知识）和旅游专业知识。分值分别占40%、60%。面试主要考察考生的综合分析、逻辑思维、语言表达以及综合运用知识解决实际问题的能力。
      笔试成绩和面试成绩按1：1合成为考生考试总成绩。（其中笔试成绩占50%，面试成绩占50%）。
      3、考核与体检：考试总成绩从高分到低分按招考计划数1：1的比例确定考核体检人选。考核主要对应聘者的政治思想、职业道德、业务能力及遵守国家法律法规情况进行考察。体检标准参照《安徽省国家公务员（机关工作人员）录用体检办法》规定执行。因体检考核不符合要求出现缺额的,按考试总成绩从高分到低分依次递补。根据考试、考核和体检结果，确定拟聘用人员并进行公示。在同等条件下，优先录用旅游院校及其他院校旅游专业毕业生。
      四、收费标准
      根据省物质局、省财政厅皖价费（2006）226号文件规定，每人每门课收取笔试费45元，公共知识和专业知识两科合计90元；面试费80元，体检费据实收取。
      五、招聘人员待遇
      根据考试、考核体检结果，确定拟聘用人员并公示一周。聘用人员实行编内聘用制，与单位签订聘用合同，并报县人才交流中心鉴证。按规定程序办理人事代理等相关手续，享受国家规定的事业单位工作人员的工资及相关福利待遇。
      
      
                                                                              黄山祁门县人事局
                                                                           二○○八年七月二十三日

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