2013年枣庄峄城区冠世榴园风景区管理委员会执法人员招聘简章招聘

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　　2013年枣庄峄城区冠世榴园风景区管理委员会执法人员招聘简章

　　枣庄事业单位招聘网2013年6月29日讯：根据冠世榴园风景区管理委员会(以下简称风管委)工作需要和执法人员岗位空缺情况，经区政府同意，风管委面向全区公开招聘执法人员10名，现将招聘工作的有关事项公告如下:

　　一、招聘范围和条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律;

　　(二)具有良好的品行和适应岗位的身体条件;

　　(三)年龄在40周岁(1973年6月30日后出生)以下，身高1.72米及以上，男性;

　　(四)具有峄城区常住户口(2013年6月20日前具有)的退伍军人或大中专毕业生;

　　(五)法律和岗位要求的其他条件。

　　(六)曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员, 在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有严重违纪违规行为且不得报考的人员，以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。

　　二、报名和资格审查

　　(一)报名

　　报名采取现场报名、单位初审、现场缴费的方式进行。

　　报名时间：2013年7月1日9:00- 7月2日17：00。

　　报名地址：峄城区督查和绩效管理局(区交通局东门三楼督查和绩效管理局办公室)。

　　具体办法是：

　　1、个人报名

　　报名人员如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员必须使用二代身份证，报名与考试时使用的身份证必须一致。

　　2、单位初审

　　风管委要指定专人负责资格初审工作，根据应聘人员提交的信息资料，对报名人员进行资格初审，并现场答复初审结果。对符合应聘资格条件的，不得拒绝报名;对不符合应聘条件而未通过初审的人员，要说明理由;对提交材料不全的，应注明缺失内容，并退回应聘人员补充。对通过资格初审的人员，招聘单位应留存应聘人员的报名信息，以供资格审查时参考。

　　3、缴费

　　报名时现场缴费

　　笔试考务费为40元。

　　(二)资格审查

　　对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作全过程。应聘人员需向招聘单位提交本人退伍军人证明、户口本、身份证，并填写《招聘合同制人员报名登记表》、2寸近期同底版免冠照片2张。

　　因弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次递补。

　　简章发布地址：事业单位招聘网http://www.shiyebian.net

　　三、考试内容和方法

　　笔试

　　笔试时间为7月4日上午9:00 -11:00

　　笔试科目：公共基础知识。

　　不进行面试。

　　笔试采用百分制计分，成绩在区政府网站公布。

　　四、考核体检

　　按照笔试成绩，由高分到低分，依次等额确定进入考核体检范围人选。最后一名成绩出现并列的，可以增补名额。因放弃体检考察资格或体检考察不合格等情况出现职位空缺的可以递补。

　　考核工作由区纪检监察、风管委、督查和绩效管理局、人社局组织实施。具体负责考核工作，每组应有2名以上工作人员组成。考核小组要实事求是，全面、客观、公正地评价被考核对象，并写出书面考核意见。

　　体检工作由风管委统一组织实施，体检标准参照现行公务员录用体检标准执行，国家另有规定的从其规定。体检费用自理。

　　五、签订聘用合同

　　经考试、考核、体检合格的拟聘用人员，公示3日无异议的，由风管委提出聘用意见，报区人力资源和社会保障局审核备案。符合聘用条件的，由区人力资源和社会保障局发放《招聘合同制人员通知书》，凭《招聘合同制人员通知书》办理相关手续。受聘人员按规定实行试用期制度，试用期1年，期满合格的正式聘用，不合格的不予聘用。

　　六、工资待遇

　　区财政为聘用执法人员每月发放工资1200元，缴纳五险。

　　七、其他

　　本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导班。

　　咨询电话：0632-7727891

　　冠世榴园风景区管理委员会

　　二O一三年六月二十八日

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