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2016年江苏泰州市高港区事业单位招考公告解读

2016-09-12 15:08:22 |文章来源:华图教育|事业单位考试网

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    随着2016年江苏省泰州市高港区事业单位招考公告的发布,江苏省泰州市高港区事业单位招考工作即将展开。本次江苏省泰州市高港区事业单位招聘37人。公告中有哪些需要考生特别注意的地方,在招考内容上又有哪些特点?下面华图教育就针对考生在报考中应注意的问题和考试内容进行分析,希望能帮助考生及时报考,有效备考。

    一、报考条件

    1.具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;
    2.遵守中华人民共和国宪法和法律,具备良好的品行;
    3.年龄在18周岁以上、35周岁以下(1980年9月22日至1998年9月24日期间出生)。具有研究生学历并取得相应博士及以上学位的人员年龄可放宽至40周岁(1975年9月22日以后出生);
    4.具有招聘岗位所要求的学历、专业及其他资格条件(详见《岗位计划表》);
    5.具备正常履行岗位职责的身体条件。

    二、招聘对象

    1.大专及以上学历的人员。
    2.面向大学生村官、“三支一扶”计划志愿者的岗位,招聘对象为:服务期(聘期)已满3年且考核合格,现仍在高港区村(社区)任职的省选聘大学生村官以及经省“三支一扶”工作协调管理办公室选拔派遣至高港区基层单位的“三支一扶”计划志愿者。
    3.下列人员 不得报考: 现役军人;在读非应届全日制普通高校毕业生;尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正接受调查的人员,以及国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。
    4.报考人员不得报考聘用后即构成与本人有《江苏省事业单位公开招聘人员办法》第三十八条规定的回避关系的岗位。

    三、招聘程序

    本次招聘工作由区委组织部、区人力资源和社会保障局统一组织,按照公布招聘事项——报名与资格初审——笔试——资格复审与面试——体检——考察——公开选岗——公示——聘用审批等步骤实施。

    四、纪律与监督

    贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,严格坚持规定条件、程序和标准,严肃招聘纪律,秉公办事,严禁弄虚作假,徇私舞弊。招聘工作接受区纪检、监察部门和社会监督。对报考者和公开招聘工作人员在招聘过程中有违纪违规行为的,一经查实,即按有关规定予以严肃处理。

 

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(编辑:姜芃)
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