2020年广东省清远市清新区医疗卫生单位考试录用公示

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医疗卫生单位考试录用公示

考察

体检合格者为拟考察人选，考察人选须在规定时间内提交《计划生育证明书》和《政审材料》(是指无犯罪记录证明、现为在职人员还需提供现实表现材料)。考察工作按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)的规定执行。经考察，有违法或严重违规等不良记录，不符合招聘岗位要求或毕业生就业安置政策的，不予聘用。考察合格者列为拟聘用人选。如考察不合格或者放弃聘用的，可依次递补考察人选。

公示

体检和考察合格者确定为拟聘用人员，在清远市清新区人民政府门户网站上公示7个工作日。公示期间或公示期满后，如发现拟聘用人员存在不符合聘用条件的或拟聘用人员自愿放弃聘用资格的，将按该岗位面试成绩从高到低依次递补人选。

聘用

(一)公示期满无异议的，由清远市清新区卫生健康局上报清远市清新区人力资源和社会保障局审批，并办理相关聘用手续。拟聘人员必须按通知要求到清远市清新区卫生健康局开具行政介绍信，并按时到招聘单位报到。不按时报到的人员，视其自动放弃聘用资格。

(二)被聘用人员须与聘用单位签订5年服务期的聘用合同。期间，除报考公务员及在本县(市)乡镇卫生院间交流外，不得以交流、借调、正式调动等方式调离聘用单位。服务期内，如因个人原因违约、解除人事关系的，须承担违约责任，向聘用单位缴纳违约金，违约金标准由聘用单位与被聘用人员在聘用合同中约定。

(三)除在《2020年上半年清远市清新区医疗卫生单位公开招聘卫生技术人员岗位表》已经明确了执业资格要求的岗位外，其他在聘用时没有取得卫生专业技术资格证的人员，必须在聘用单位正式服务之日起3年内取得相应的执业资格，否则，聘用单位作解除聘用合同处理。

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