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2021年上半年事业单位联考《综合应用》(A类)题型分析

2021-05-22 12:56:50 事业单位考试网 http://www.sydw8.com/ 文章来源:华图教育

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2021年上半年事业单位联考《综合应用》(A类)题型分析

2021年5月22日全国事业单位联考刚刚落下帷幕,今年的综合应用A类联考试题整体来看比较常规,延续了往年的命题逻辑。那么,今年的综合应用A类联考是如何考察知识点?命题有什么逻辑呢?接下来笔者将为考生做具体的深度分析。

题型特点变化较小

在此次考试中,根据不同的考察能力而设置题目,依然是三道案例分析题加一道应用文写作,没有其他比较创新的题型。

根据考生回忆:第一题为你正在为新入职员工培训课程准备课件,请根据材料二,归纳课件中“人民调解工作发展成效”这部分内容的要点。第二题为为进一步提高人民调解工作群众满意度,根据材料三,提出具体的改进建议。第三题为为争取让张教授担任校园纠纷人民调解委员会兼职调解员,你将与她进行沟通,请列出沟通的内容要点。第四题为应用文写作,写一篇关于宣传“牛哥”调解工作室的宣传稿。

题目与大纲高度切合

根据以上列举的四道试题可以看出,重点考察了信息归纳能力、计划控制能力、分析判断能力、沟通协调能力以及文字表达能力,命题趋向明显更加注重考察考生实际工作能力。

第一题要求考生归纳概括课件中“人民调解工作发展成效”,重点考察“信息归纳能力”。第二题针对提高人民调解工作群众满意度,提出具体的改进建议,旨在考察“计划控制能力”。第三题为争取让张教授担任校园纠纷人民调解员会兼职调解员,列出沟通要点,主要考察考生的沟通协调能力,同时列出要点,也需考生运用信息归纳能力进行要点的提炼。最后一道题为写一篇宣传稿,旨在考察考生的文字表达能力,写宣传稿的目的是为了进行推广,让广大群众知晓牛哥调解工作室,难度一般。

整体上,本套题无论案例场景设置,还是题目设置都和大纲相吻合,也与我们讲义相吻合。最后,预祝各位小伙伴都能够取得好成绩!

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