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权威发布!2022年湖北武汉市计划招聘事业单位3006人!

2022-03-30 08:20:31 |文章来源:武汉人社|事业单位考试网

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2022年武汉市计划面向社会公开招聘事业单位工作人员3006人,本次事业单位公开招聘遵循公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会招聘符合岗位条件的应往届高校毕业生和各类社会人才。2022年事业单位公开招聘主要特点:

一、用足用活岗位资源,提供更多就业机会

2022年我市延续去年招聘规模,市区两级831家事业单位计划招聘3006人,招聘人数居全省第一。招聘岗位中不限工作经历的计划共2747个,占总计划的90%以上,应往届高校毕业生和社会人员均可报考;仅限高校应届毕业生报考的招聘计划共554个,占总量的18%。

考虑到近年来疫情影响等因素,今年岗位条件在年龄、专业限制等方面适当放宽,硕士研究生及以下学历的应聘人员年龄上限统一为35周岁,博士研究生和具有中级专业技术职称的人员年龄可放宽至40周岁,具有高级专业技术职称的人员年龄可放宽至45周岁;专业限制以专业类为主,另有近300个岗位不限专业,以适应更多考生的报考需求。

二、聚焦聚力民生行业,助力重点领域发展需求

招聘计划向中小学教育、医疗卫生行业和重点领域倾斜,持续加强我市民生行业人才队伍建设。此次计划招聘中小学、幼儿园教师1096人,占总岗位计划的36.5%;全市卫生系统计划招聘705人,占总计划23.5%,招聘总量和占比均超去年同期水平。

此外,街道所属事业单位计划招聘450人,鼓励大学生到基层一线锻炼;拟招聘公共卫生及疾控人员73名,加强我市公共卫生及疾控专业人才力量。

三、创新搞活招聘机制,灵活开展多形式招聘

除集中 公开招聘外,我市将组织江汉大学、市属公立医院、市委党校等事业单位开展专项招聘,计划招聘博士、硕士毕业生和具有高级专业技术职称的人员150余名。

还将开展各类专项招聘及特殊人才引进工作,分级分类分策为事业单位引才聚能。

温馨提示

招聘公告将于4月2日在武汉市人事考试院官网(网址:www.whptc.org/)发布,届时应聘人员可登录网站查询招聘信息并按规定时间进行报名。敬请关注!

手机端链接:https://m.sydw8.com/2022/0330/436930.html

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(编辑:zhongpen)
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