2026年内蒙古西乌珠穆沁旗乌兰牧骑第二批公开招聘演职人员2人公告

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西乌珠穆沁旗乌兰牧骑2026年第二批公开招聘演职人员公告

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》《内蒙古自治区乌兰牧骑条例》《内蒙古自治区事业单位公开招聘人员办法》《关于启动2026年全区事业单位公开招聘工作的通知》(内人社发〔2025〕21号)等有关规定和盟委编办下达的2026年公开招聘用编计划，现将西乌珠穆沁旗乌兰牧骑2026年第二批公开招聘演职人员事宜公告如下：

一、招聘计划

按照公开、平等、竞争、择优的原则，本次西乌珠穆沁旗乌兰牧骑公开招聘男舞蹈演员2名(事业编制)。

二、招聘条件

(一)应聘人员须同时具备以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍，不限户籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3.铸牢中华民族共同体意识，自觉维护民族团结进步;

4.品行端正，具有较强的事业心和责任感;

5.五官端正，体形匀称，适应岗位要求的身体条件和心理素质;

6.年龄在18周岁以上，28周岁以下，即1997年8月17日(不含)至2008年8月17日(含)期间出生的;

7.具有中专及以上学历，舞蹈相关专业毕业，要求净身高170cm及以上;

8.具备舞蹈技能、舞台艺术素养和表演能力，除主业外，必须掌握其他艺术门类技能1项(演唱、乐器演奏、节目主持、戏剧表演等)，达到“一专多能”;

9.具备招聘岗位要求的其他条件。

应聘人员各项资格条件的取得时间截止到2026年8月17日(不含)之前。

(二)有下列情形之一的，不得应聘：

1.全日制在校生;

2.试用期内和未满最低服务年限的机关、事业单位工作人员(列编);

3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

4.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等违反录用(聘用)纪律行为并在禁考期限内的人员;

5.现役军人;

6.应聘后即构成《事业单位人事管理回避规定》所列回避关系岗位的人员;

7.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

三、招聘程序

(一)报名与资格审查

1.采用现场报名方式进行，同时进行资格审查。

2.报名及资格审查时间：2026年8月17日-8月21日(8:30-12:00;14:30-17:30)。

3.报名地址：西乌珠穆沁旗乌兰牧骑108办公室(西乌旗会展中心东门)，联系电话：15849920068、15047950740。

4.报名时需携带的证件或证明材料如下：

(1)《报名登记表》原件一份(附件1);

(2)《诚信承诺书》原件一份(附件2);

(3)本人近期正面一寸同底免冠彩照4张;

(4)有效期内二代身份证、临时身份证、社会保障卡、护照(四证之一)原件及复印件一份;

(5)户口簿原件及户口簿首页、户主页和本人页原件及复印件一份或户口所在地公安派出所出具的户籍证明原件及复印件一份;户口保留在区外的高校毕业生(含2026年应届毕业生)，还需提供本人原盟市户籍注销页原件及复印件一份或原盟市户籍所在地公安派出所出具的户籍证明原件及复印件一份和加盖档案管理专用章的高考报名登记表复印件一份;

(6)毕业证书和学位证书原件和复印件一份;

(7)有效期内的教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告以及中国高等教育学位认证报告原件一份(从中国高等教育学生信息网下载打印)，留学回国人员须提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》或其他有关证明材料原件及复印件一份;

(8)应聘人员属于在编的机关或事业单位工作人员，应提交已过试用期、最低服务年限的证明材料;

(9)招聘岗位要求的其他证明材料。

5.应聘人员须在规定时间内报名。应聘人员要详细、准确、如实填写《报名登记表》信息。在填写学习经历一栏时，应聘人员须完整填写本人就读高中、专科、本科和研究生的学习经历(填写就读起止年月，所读学校、院系、专业);在填写工作经历一栏时，应聘人员须完整填写工作经历(填写工作起止年月，工作单位，所从事的主要工作)和未就业经历(起止年月，待业)。全日制在校就读期间参与的社会实践经历，不视为工作经历。

6.应聘人员要认真阅读招聘公告，仔细对照个人是否符合应聘条件，并对所提交材料的真实性、准确性和完整性负责，凡因所提交材料不真实、不准确和不完整而影响报名或聘用资格的，责任自负。

7.在符合专业等其他条件的前提下，技工院校预备技师(技师)班毕业生可报名应聘学历要求为大学本科的岗位，高级工班毕业生可报名应聘学历要求为大学专科的岗位。

8.本次招聘不收报考费，资格审查通过即报名成功。

温馨提示：应聘人员应保持所留联系方式和通讯工具的畅通，确保能够及时联系，通知相关事项，如因应聘人员电话关机或停机等导致无法联系的，责任由应聘人员自负。

(二)考试

1.本次招聘不设开考比例，划定考试成绩最低合格分数线60分。

2.考试成绩=专业技能测试成绩+“一专多能”测试成绩。考试成绩满分为100分。专业技能测试成绩、“一专多能”测试成绩保留小数点后两位。

(1)专业技能测试满分90分。

舞蹈演员岗位测试内容为：基本功技术技巧展示30分，时间控制在3分钟以内;蒙古舞作品展示60分，时间控制在5分钟以内。

(2)“一专多能”测试满分10分。

按照报名时填报的“一专多能”项目进行展示，时间控制在3分钟以内。须达到基本演出水平，方可给予“一专多能”测试分数。

3.考试所需音乐伴奏、表演服装、乐器、道具等由应聘人员自备。

4.考试时间及考场地址详见准考证。准考证领取时间地点另行通知。应聘人员凭有效期内二代身份证、临时身份证、社会保障卡或护照(四证之一)和准考证，参加考试。

5.考试当天，抽签确定应聘人员考试顺序，抽签开始时仍未到达候考室的，剩余签号为该应聘人员顺序号。对未按规定时间参加考试人员，视为自动放弃。进入考场后应聘人员只能报顺序号不能报姓名等个人信息。

6.应聘人员考试成绩在西乌珠穆沁旗政府门户网(http://www.xwq.gov.cn)上公布。

7.本次招聘考试后各环节出现缺额的，可依次等额递补，每个环节仅递补一次。办理聘用手续后，对放弃或被取消聘用导致岗位空缺的，不再递补。

(三)体检

1.从考试成绩达到最低合格分数线以上人员中，按照考试成绩由高到低的顺序和岗位招聘计划数，等额确定进入体检环节人员。如出现进入体检环节人员最后一名考试成绩并列并超出岗位招聘计划数的情况，按照专业技能测试成绩高低排序，确定进入体检环节人员。如按照上述标准无法确定进入体检环节人员的，对考试成绩并列人员进行加试后，确定进入体检环节人员。

2.体检时间、地点另行通知。体检费用由应聘人员自理。体检项目和标准参照公务员录用体检有关规定执行。体检不合格、未在规定时间内参加体检或在体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况等的应聘人员，取消聘用资格，视情节轻重给予相应处理。

3.体检医生与被体检应聘人员有回避关系的，应予回避。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职，造成不良后果的体检医生和工作人员，按照有关规定进行严肃处理。

(四)考察

1.考察工作按照有关规定和要求组织实施。考察内容主要包括政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、工作或学习表现、个人诚信等情况以及应聘资格条件的真实性。对考察不合格的，取消其聘用资格。

2.考察工作突出政治标准，重点考察应聘人员是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，是否牢记“三个离不开”、切实增强“五个认同”等政治要求，坚决把政治上不合格的挡在门外。考察采取个别谈话、实地走访、审查人事档案、查询社会信用记录、同被考察人员面谈等方式进行。

3.应聘人员应在指定日期内提交考察工作所需的相关材料，否则视为自动放弃

(五)公示与聘用

1.将考察合格人员在西乌珠穆沁旗政府门户网(http://www.xwq.gov.cn)上公示。公示期间公布监督举报电话，接受社会监督，公示期为5个工作日。有反映问题人员应以真实姓名实事求是地提供必要的调查线索。

2.公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，办理聘用手续。对反映有严重问题并查有实据的，取消聘用资格。对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。

3.拟聘用人员有下列情形之一的，取消聘用资格：

(1)办理聘用备案手续前，已被其他机关事业单位新录(聘)用的以及录取为全日制学生的;

(2)试用期间或期满考核不合格的;

(3)未在规定时限内到招聘单位报到的;

(4)在公开招聘过程中有信息不实、条件不符、弄虚作假等影响聘用的。

4.用人单位与聘用人员签订聘用合同。聘用合同中，用人单位应与聘用人员约定试用期。新聘用人员属初次就业的，试用期为12个月;其他聘用人员，试用期一般不超过3个月，情况特殊的，可以延长，但最长不得超过6个月。试用期包括在聘用合同期限内，试用期满合格的，予以正式聘用;试用期间或期满不合格的，取消聘用。

5.聘用人员最低服务期限为5年(含试用期)，服务期内不得转任到上级、参加公务员录用考试、事业单位公开招聘考试等。应聘人员单方违约的，将记入全区事业单位公开招聘诚信档案库，记录期限为三年。用人单位要在聘用人员的《事业单位聘用工作人员审批表》和事业单位聘用合同中注明最低服务年限。

四、纪律和监督

(一)本次招聘工作受纪检监察及有关部门的监督指导。

(二)对招聘工作有关违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部第35号令)予以严肃处理。

(三)对招聘工作岗位回避、履职回避事宜，按照《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)执行。

五、其他事项

(一)为强化应聘人员的诚信意识，杜绝替考、舞弊等违纪行为，确保本次招聘工作公平、公正进行，建立应聘人员诚信档案。

(二)对应聘人员的资格审查贯穿公开招聘工作全过程。在招聘的任何阶段及试用期间发现应聘人员与报考条件不符或弄虚作假的，一经查实，即取消其相应资格。

(三)本次招聘不指定复习范围和参考用书，不举办也

不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现的假借事

业单位考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅

导网站或发行的出版物等，均与本次招聘无关。

咨询电话：

15849920068(西乌珠穆沁旗乌兰牧骑)

监督电话：

0479—3522336(西乌珠穆沁旗文体旅游广电局)

0479—3522134(西乌珠穆沁旗人力资源和社会保障局)

0479—3521172(派驻纪检监察组)

附件：

附件1.报名登记表.xlsx

附件2.诚信承诺书.docx

西乌珠穆沁旗乌兰牧骑公开招聘演职人员领导小组办公室

2026年8月10日

原文标题：西乌珠穆沁旗乌兰牧骑2026年第二批公开招聘演职人员公告

文章来源：西乌珠穆沁旗人民政府

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