2026年1017事业单位联考职测数量关系考情分析
2026-10-17 16:16:18 |文章来源：华图事业单位|事业单位考试网
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随着2026年下半年事业单位联考落下帷幕，本次考试的命题方向与考点变化备受关注，其中，数量关系模块尤为引人关注。下文将以考生回忆版的职测A类数量关系题目，通过两个表格，对该模块的考情进行对比分析：表1对比2026年下半年联考与往年下半年联考的考点分布，梳理历年变化;表2对比2026年上、下半年联考的考点差异，呈现年内调整，以期为考生把握命题趋势、明确备考重点提供参考。
表1 2023—2026年(下半年)事业单位联考数量关系考点分布
| 题型 | 23年下A | 24年下A | 25年下A | 26年下A | 总计 |
| 基础应用题 | 1 | 1 | 2 | ||
| 工程问题 | 1 | 1 | 2 | ||
| 经济利润问题 | 1 | 1 | 1 | 1 | 4 |
| 行程问题 | 1 | 1 | 2 | ||
| 几何问题 | 1 | 1 | 2 | ||
| 排列组合问题 | 1 | 1 | |||
| 概率问题 | 1 | 1 | 2 | ||
| 最值问题 | |||||
| 约数倍数问题 | |||||
| 年龄问题 | 1 | 1 | |||
| 容斥问题 | 1 | 1 | 2 | ||
| 溶液问题 | 1 | 1 | |||
| 星期日期问题 | |||||
| 基础计算问题 | |||||
| 余数问题 | 1 | 1 | |||
| 总计 | 5 | 5 | 5 | 5 | 20 |
本次职测A类数量关系模块整体延续往年命题脉络，稳定性较强：题量恒定：仍保持5道题的题量设置，与历年考查题量完全一致;难度平稳：题目以中等难度、中等偏下难度为主，无超纲偏题、怪题，对备考充分的考生较为友好;考点均衡：5道题目分属不同题型，考点分布分散，未出现单一题型集中考查的情况。
表2 2026年事业单位联考数量关系考点分布
| 题型 | 26年上A | 26年下A |
| 基础应用题 | 1 | |
| 工程问题 | 1 | |
| 经济利润问题 | 1 | |
| 行程问题 | 1 | 1 |
| 几何问题 | 1 | |
| 概率问题 | 1 | 1 |
| 容斥问题 | 1 | |
| 余数问题 | 1 | |
| 总计 | 5 | 5 |
通过表2可以看出，2026年上、下半年联考相比，同样呈现出考查范围广泛的特点：两次考试均考查了行程问题和概率问题，而其他题型则不尽相同，也是分批次出现。
综上，2026年下半年联考数量关系部分的题量保持稳定，与往年同期及2026年上半年联考一致，各套试卷均为5道题。考查知识点覆盖较广，题型分布较为分散，并未集中于某一类题型，题目难度会略高于上年。
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